Ibarrola, Cecilia
Ci
Mexico City, Mexico
Larez, Ricardo
Coaching Para El Éxito
Mexico City, Mexico
Lemus, Alma
LHH
Mexico
Lopes, Karoline
Bienviver - Mentoria & Coaching De Carreira
Monterrey, Mexico
López, Eduardo
Recursos Humanos Digital
Mexico City, Mexico
López, Mónica
Kpi Search Consultants - Kpi Career Coach
Mexico City, Mexico
Madrid, Verónica
Talent Manufacturing
Puebla, Mexico
Magallan, Yolanda
Servicios Empresariales Lucas 5
Naucalpan De Juárez, Mexico
Marin, Karla
Transformarte
Querétaro, Mexico
Olea, Nara
Work & Hobby
Mexico
La mayoría cree que su problema es el ATS. Que el mercado está imposible. Que “nadie responde”. Yo veo otra cosa: tu perfil no está enviando las señales correctas, aunque tengas la experiencia exacta que una empresa necesita. Si llevas 10+ años en el mismo lugar, eres altamente especializado y hoy sientes que “adentro valías y afuera no”, no es porque el mercado te haya descartado. Es porque tu experiencia está escrita en idioma interno (responsabilidades, proyectos, “lo que hacía el equipo”) y el mercado compra otro idioma: impacto medible, evidencia defendible y claridad de rol objetivo. Lo sé porque vengo de los dos lados.Fui LATAM Recruitment Manager, International Headhunter y lideré proyectos de diversidad. Cerré búsquedas que otros daban por imposibles… y también viví lo que pasa cuando te piden que apagues tu criterio y solo “hagas lo que te dicen”. Ese quiebre fue el inicio de lo que hago hoy: un sistema que no se queda en cosmética (CV/LinkedIn) ni en tips sueltos, sino que construye elegibilidad real. Hoy trabajo con managers, directores y perfiles senior especializados que están en transición o búsqueda activa y ya se cansaron de aplicar en volumen, perseguir hacks de ATS y cambiar el CV mil veces sin avanzar. Mi enfoque se llama MATCH AI Method (Market Mapping, Alignment, Translation, Career Assets, Headhunter Vision) y hace una cosa muy concreta: Traduce tu experiencia a evidencia y señales de selección para que un hiring manager entienda en segundos por qué tú sí, y para que tú puedas sostener esa narrativa en entrevista sin autoboicot (Neuroclaridad). Credenciales (con evidencia): 16+ años en HR & Executive Recruitment (LATAM/USA/Canadá), 50+ profesionales asesorados que lograron recolocación (career coaching estratégico), y cierres en menos de 3 meses cuando el proceso estaba estancado por meses o hasta 1 año incluso. Y sí: también soy psicóloga—porque en una transición laboral, el resultado no depende solo del CV; depende de cómo ejecutas y de cómo
Oñate, Fernanda
Open To Work Mx
Mérida, Mexico
Paredes, Claudia
Mexico City, Mexico
Preobrazhenskaja, Olga
Fr
Mexico
Quiroz, Cecilia
Tripleten Latam
León, Mexico
R, Itzel
Itzel Orozco Career Coaching
Mexico City, Mexico
You're a senior leader: Director, VP or C-level, navigating a critical professional moment. Whether you're seeking a new opportunity, rethinking your next move, or simply trying to reposition your value in an ever changing market… Then maybe: * You're unsure how to start. Your current strategy isn't working. You want clarity, confidence, and results. And above all, you want to do it without losing your essence. This is where the right guidance can change everything With 25+ years of experience in Talent Acquisition and Executive Development and over 5 years as a Career Coach, I’ve helped hundreds of professionals lead their transitions with strategy, purpose, and impact. I combine the insider vision of a headhunter with the structure of a results driven coach. What we do together: * Create a career strategy aligned with your goals, market, and personal brand * Optimize your positioning on LinkedIn and in high level interviews * Build a strong narrative and value proposition * Practice with honest, business focused feedback * Navigate the ups and downs of this process strategically and humanly I also can share, I have been recognized by Influence Digest as one of the Top 16 Coaches in Mexico City (2022), but more importantly, my clients consistently secure roles that match not just their experience, but their purpose. If you're ready to lead your next move with precision, book an appointment Let’s talk strategy and get you back where you belong. More about me: https://linktr.ee/itzelcoach
Rios, Alonso
Mexico
Corporate professional seeks improvement life / work balance Leader to be develop skills to manage a team Individual considering career / life change Expat needs understand new cultural environment
$200 to $300 US Dollars
Rodriguez, Elena
Brightpeople
Mexico City, Mexico
Rosas, María
Mcgraw Hill
Mexico
Salas, Pamela
The Career Counselors
Mexico City, Mexico
Sánchez, Adriana
Lee Hecht Harrison Drake Been Morin Dbm Diversas Empresas Clase Mundial
Monterrey, Mexico
Sapién, Gina
The Remote Marketer
Mexico City, Mexico
Silva, Monserrat
Generation Mexico
San Luis Potosí, Mexico
Licenciada en Psicología, con amplia experiencia como Especialista de Recursos Humanos y Análisis de datos. He formando parte de una empresa de nivel mundial con proyectos en la industria Automotríz (BMW) y Aeropuertuaria (Aeropuerto Internacional de Puerto Vallarta), así como en Consultorías, siendo responsable del arranque de proyecto en el Aeropuerto Internacional de Puerto Vallarta como responsable del departamento de RRHH. Con especialidad en arranque de proyectos, creación del departamento de Recursos Humanos, Capacitación (detección de necesidades y desarrollo del plan de capacitación), Reclutamiento a nivel nacional de perfiles operativos, mandos medios y altos, Análisis de datos, Prenómina (control de incidencias), DO e implementación de KPIS. Siempre con enfoque al diseño, implementación y seguimiento de protocolos a nivel nacional para la mejora continua del departamento.
Solís, Ale
Ale Solis
Monterrey, Mexico
T, Paola
Ebac Latam
Mexico City, Mexico