¿Cuánto dura el proceso de entrevista en Aviva?

La mayoría de candidatos tarda entre 4 y 8 semanas desde el screen del recruiter hasta la oferta. El loop onsite ocurre en un día o en dos medias jornadas, con debrief y oferta dentro de 5 días hábiles.

¿Cómo prepararse específicamente para Aviva?

Tres prioridades: (1) el ADN Aviva mostrado arriba - qué evalúan realmente, (2) las rondas de tu loop, especialmente la que los candidatos subestiman, y (3) practica los tipos de pregunta de esta guía con un framework estructurado como CIRCLES o STAR.

¿Aplica también a roles de engineering o design en Aviva?

El ADN se mantiene - lo que cambia es la mezcla de rondas. Los SWE enfrentan coding screens en lugar del Product Sense; los designers tienen revisiones de portfolio y ejercicios de diseño. "Qué valoran" y las señales conductuales aplican a todas las funciones.

Otros roles en Aviva:IB Analyst Product Manager Sales Marketing

Enterprise · Guía de entrevista Marketing

Regístrate para ver el ATS

Cómo aprobar la entrevista Aviva Marketing en 2026

El ADN de Aviva (TL;DR)

Aviva's 'Care More' value is central to their interview process, assessing candidates on their ability to genuinely understand and address customer needs within complex financial products like AvivaPlus. They seek individuals who can articulate how their work directly impacts client trust and long-term relationships, often through scenario-based questions.En español:El valor « Care More » de Aviva es fundamental en su proceso de entrevista, evaluando a los candidatos en su capacidad para comprender y abordar genuinamente las necesidades de los clientes dentro de productos financieros complejos como AvivaPlus. Buscan personas que puedan articular cómo su trabajo impacta directamente la confianza del cliente y las relaciones a largo plazo, a menudo a través de preguntas basadas en escenarios.

Inglés original + traducción en tu idioma

Las entrevistas en la global tech, las enterprise estadounidenses y la top consultoría se realizan en inglés. En los grupos españoles de banca y retail, el lujo francés e italiano, el Mittelstand alemán y la mayoría de los empleadores mid-market europeos, el loop se hace en el idioma local. Mostramos el idioma que corresponde a la empresa primero - con el otro como traducción debajo - para que puedas preparar en el idioma que use tu entrevistador.

El loop de entrevista Aviva

Tu loop comprende típicamente 5 rondas.

1
Ronda 1
Recruiter ScreenEn español:Entrevista con reclutador
Motivation, role fit, logistics.En español:Motivación, fit del puesto, logística.
2
Ronda 2
Growth / StrategyEn español:Growth / Estrategia
Funnel design, channel selection, growth-loop reasoning.En español:Diseño de funnel, selección de canales, razonamiento growth-loop.
3
Ronda 3
Channel & CampaignEn español:Canal y Campaña
Paid vs organic mix, attribution, campaign anatomy, A/B testing.En español:Mix paid vs organic, atribución, anatomía de campaña, A/B testing.
4
Ronda 4
Brand & PositioningEn español:Marca y Posicionamiento
Messaging, audience segmentation, competitive differentiation.En español:Messaging, segmentación de audiencia, diferenciación competitiva.
5
Ronda 5
Behavioral / LeadershipEn español:Behavioral / Liderazgo
Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.En español:Evidencia pasada de ownership, influencia, resolución de conflictos.

Zona de peligro: por qué fallan los candidatos

De nuestra base de feedback de entrevistas Aviva, evita estas trampas:

Speaking negatively about the other party involved.En español:Hablar negativamente de la otra parte involucrada.
Not clearly articulating their specific role and actions.En español:No articular claramente su rol y acciones específicas.
Focusing only on the outcome without detailing the process or challenges.En español:Centrarse solo en el resultado sin detallar el proceso o los desafíos.
Describing a situation where influence was not achieved or the outcome was negative without learning.En español:Describir una situación en la que no se logró la influencia o el resultado fue negativo sin haber aprendido.

Ponte a prueba: preguntas reales de Aviva

Tres prompts reales extraídos de nuestra base.

Tipo · Ownership

Tell me about a time you took ownership of a challenging situation or project that didn't go as planned. What happened, and what did you learn?En español:Háblame de una vez que asumiste la responsabilidad de una situación o proyecto desafiante que no salió según lo planeado. ¿Qué sucedió y qué aprendiste?

Tipo · Conflict Resolution

Tell me about a time you experienced a conflict with a colleague or manager. How did you handle it, and what was the resolution?En español:Háblame de una vez que experimentaste un conflicto con un colega o gerente. ¿Cómo lo manejaste y cuál fue la resolución?

Tipo · Messaging

How would you position Aviva's brand to resonate with younger audiences (e.g., Gen Z) who may perceive insurance as complex or irrelevant?En español:¿Cómo posicionarías la marca Aviva para que resuene con audiencias más jóvenes (por ejemplo, Gen Z) que pueden percibir los seguros como complejos o irrelevantes?

+ muchas más preguntas, señales y ejemplos comentados

Regístrate para desbloquear la rúbrica JobMentis

Desbloquear la rúbrica

Banco de preguntas Aviva

Una muestra de nuestra base, agrupada por ronda. Regístrate para la colección completa.

9 preguntas mostradas de 21

Recruiter Screen- Entrevista con reclutador

1
Tipo · Motivation
Why are you interested in a marketing role at Aviva, specifically within the financial services industry?En español:¿Por qué te interesa un puesto de marketing en Aviva, específicamente dentro del sector de servicios financieros?

Growth / Strategy- Growth / Estrategia

2
Tipo · Funnel Design
Imagine we want to increase adoption of Aviva's new retirement planning app among millennials. Design a marketing funnel to achieve this, detailing key stages and activities.En español:Imagina que queremos aumentar la adopción de la nueva aplicación de planificación de la jubilación de Aviva entre los millennials. Diseña un embudo de marketing para lograrlo, detallando las etapas y actividades clave.
3
Tipo · Channel Selection
For the retirement planning app, which marketing channels would you prioritize for acquisition, and why? Justify your choices based on cost-effectiveness and reach within the millennial demographic.En español:Para la aplicación de planificación de la jubilación, ¿qué canales de marketing priorizarías para la adquisición y por qué? Justifica tus elecciones basándote en la rentabilidad y el alcance dentro del grupo demográfico millennial.
+ 1 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)

Channel & Campaign- Canal y Campaña

4
Tipo · Paid vs Organic
For a campaign promoting Aviva's new investment fund, how would you balance paid and organic channels? What factors would influence your decision on the optimal mix?En español:Para una campaña que promociona el nuevo fondo de inversión de Aviva, ¿cómo equilibrarías los canales de pago y orgánicos? ¿Qué factores influirían en tu decisión sobre la combinación óptima?
5
Tipo · Attribution
How would you approach marketing attribution for a complex customer journey involving multiple touchpoints across different channels (e.g., social media ad, blog post, email, financial advisor consultation) when selling a life insurance policy?En español:¿Cómo abordarías la atribución de marketing para un viaje complejo del cliente que involucra múltiples puntos de contacto a través de diferentes canales (por ejemplo, anuncio en redes sociales, publicación de blog, correo electrónico, consulta con un asesor financiero) al vender una póliza de seguro de vida?
+ 2 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)

Brand & Positioning- Marca y Posicionamiento

6
Tipo · Messaging
How would you position Aviva's brand to resonate with younger audiences (e.g., Gen Z) who may perceive insurance as complex or irrelevant?En español:¿Cómo posicionarías la marca Aviva para que resuene con audiencias más jóvenes (por ejemplo, Gen Z) que pueden percibir los seguros como complejos o irrelevantes?
7
Tipo · Audience Segmentation
Aviva offers a wide range of financial products. How would you segment the market for our 'whole of life' insurance product to ensure our marketing efforts are targeted and effective?En español:Aviva ofrece una amplia gama de productos financieros. ¿Cómo segmentarías el mercado para nuestro producto de seguro 'de por vida' para garantizar que nuestros esfuerzos de marketing sean específicos y efectivos?
+ 1 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)

Behavioral / Leadership- Behavioral / Liderazgo

8
Tipo · Ownership
Tell me about a time you took ownership of a project or problem that was not explicitly assigned to you. What was the situation and outcome?En español:Háblame de una vez que asumiste la responsabilidad de un proyecto o problema que no se te asignó explícitamente. ¿Cuál fue la situación y el resultado?
9
Tipo · Influence
Describe a situation where you had to influence a stakeholder or team who disagreed with your proposed approach. How did you gain their buy-in?En español:Describe una situación en la que tuviste que influir en un stakeholder o equipo que no estaba de acuerdo con tu enfoque propuesto. ¿Cómo conseguiste su aprobación?
+ 8 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)