Salario Ingeniero de seguridad en el Reino Unido

67.000 GBPEstimación regional

El salario mediano para un Security Engineer en el Reino Unido es de 67.000 £. La mayoría de los profesionales ganan entre 50.000 £ y 119.000 £, y el 10% de los que más ganan perciben más de 119.000 £.

Percentiles de retribución

Estimación regional
Percentil 25
50.000 GBP
Mediana (p50)
67.000 GBP
Percentil 75
90.000 GBP
Top 10 % (p90)
119.000 GBP

Bruto anual, moneda local.

Salario por seniority

Estimado
Junior40.000 GBP-40%
Intermedio59.000 GBP-12%
Sénior84.000 GBP+25%
Lead / Dirección117.000 GBP+75%

Compensación total

Base70%
Bonus12%
Acciones12%
Beneficios6%

Los beneficios valen unos 8000 GBP al año además de la retribución en efectivo.

Dónde rinde más este salario

El mismo paquete, en términos de coste de vida local, entre mercados.

Cómo lo calculamos

Estas cifras representan una estimación regional de los salarios brutos anuales de los Security Engineers en el Reino Unido. Se basan en datos recopilados de diversas fuentes y deben considerarse como una guía.

Preguntas frecuentes

¿Es 67.000 £ un buen salario para un Security Engineer?

Con un salario mediano de 67.000 £, la remuneración de un Security Engineer es sustancial. El percentil 75 es de 90.000 £, lo que indica un fuerte potencial de ingresos en el campo.

¿Cómo se compara el salario de un Senior Security Engineer con el de uno Junior?

El salario mediano para un Senior Security Engineer es de 84.000 £, significativamente más alto que la mediana para un junior de 40.000 £. Esto refleja una mayor experiencia y responsabilidad.

¿Cuál es la compensación total para un Security Engineer?

La compensación total incluye el salario base más los beneficios. El valor anual estimado de los beneficios es de 8.000 £, lo que se suma al paquete financiero general.

¿Cómo se calculan estas cifras salariales de Security Engineer?

Estas cifras se derivan de un conjunto de datos de salarios reportados. Representan percentiles, mostrando la distribución de los ingresos desde el percentil 25 (50.000 £) hasta el 10% superior (119.000 £).

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