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Travailler avec Lynkus pour votre carrière en supply chain en 2026

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Lynkus est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la supply chain, des achats et des opérations en France. Nous accompagnons les candidats dans leur recherche de postes opérationnels et stratégiques. La clé pour réussir avec nous est de mettre en avant vos compétences techniques spécifiques et votre expérience terrain.

Qui paie Lynkus

Payée par l'employeur, pas par toi.

Lynkus perçoit des honoraires de l'entreprise qui t'embauche, en général un pourcentage de ton salaire de première année ou une marge sur ton taux. Son client, c'est cette entreprise.

Ce que cela signifie pour toi

Attends-toi à des postes qui correspondent à ses offres ouvertes avant ceux qui correspondent à ton projet. Demande pour quelle entreprise est le poste avant que ton CV ne circule, et candidate en direct quand c'est possible.

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Secteurs suivis

International

Présence

Source : annuaire des agences JobMentis, 29 247 agences dans 102 marchés, 2026.

Leur côté

Quelles sont les spécialités de Lynkus ?

Lynkus se concentre exclusivement sur les écosystèmes de la supply chain, des achats et des opérations industrielles ou logistiques. Nous intervenons sur des profils allant de l'encadrement opérationnel aux fonctions supports stratégiques. Notre expertise sectorielle nous permet de comprendre les enjeux techniques de vos missions passées et futures.

Le point de rencontre

Comment se déroule le processus de recrutement ?

Le processus débute par une analyse approfondie de votre parcours lors d'un entretien dédié à vos aspirations professionnelles. Si votre profil correspond aux besoins de nos clients, nous vous présentons les opportunités en détail avant toute transmission de votre candidature. Nous assurons ensuite le suivi de chaque étape, de la préparation aux entretiens jusqu'à la phase de négociation finale.

À quoi s'attendre une fois le contact établi ?

Une fois inscrit, vous bénéficiez d'un suivi personnalisé selon la pertinence de votre profil par rapport aux postes ouverts. Nous communiquons de manière transparente sur l'avancement des dossiers et les retours des entreprises clientes. Notez que nos services sont entièrement gratuits pour les candidats, car nos honoraires sont pris en charge par les entreprises qui nous mandatent.

Ton côté

Comment attirer l'attention des consultants Lynkus ?

Pour capter notre attention, votre CV doit mettre en évidence des résultats quantifiables dans vos précédentes expériences en supply chain ou achats. Utilisez des mots-clés précis liés à vos outils de gestion, vos certifications ou vos méthodologies de travail. Une candidature spontanée ciblée, accompagnée d'une courte note expliquant votre projet, est toujours plus efficace qu'un envoi massif.

Lynkus est-il le bon partenaire pour votre recherche ?

Lynkus est idéal si vous possédez une expertise technique avérée dans les secteurs de la logistique, des achats ou des opérations. Si votre projet professionnel s'éloigne de ces domaines, notre capacité à vous accompagner sera limitée. Nous privilégions les candidats en recherche active qui souhaitent construire une relation de confiance sur le long terme avec un cabinet spécialisé.

Comment travailler avec Lynkus : le guide du candidat·e

  • Adaptez votre CV avec des indicateurs de performance précis pour chaque poste.
  • Listez explicitement les logiciels ERP ou outils de gestion maîtrisés.
  • Précisez votre mobilité géographique et vos prétentions salariales dès le premier échange.
  • Préparez des exemples concrets de résolution de problèmes opérationnels.
  • Maintenez votre profil à jour en signalant toute nouvelle certification obtenue.

Questions fréquentes

Est-il judicieux de s'inscrire auprès de plusieurs agences simultanément ?

Il est tout à fait courant de solliciter plusieurs cabinets, mais nous recommandons de rester transparent sur les processus en cours. Cela évite les doublons de candidatures auprès d'une même entreprise, ce qui pourrait nuire à votre crédibilité.

Que deviennent mes données personnelles après l'envoi de mon CV ?

Vos données sont traitées conformément au RGPD et conservées dans notre base sécurisée pour vous proposer des opportunités futures. Aucune information ne sera transmise à un employeur sans votre accord explicite pour une mission précise.

Que faire si je souhaite postuler directement à une offre que vous gérez ?

Si vous postulez en direct alors que nous gérons le recrutement pour le client, votre dossier sera automatiquement redirigé vers nous. Il est préférable de passer par notre cabinet pour bénéficier de nos conseils et de notre préparation aux entretiens.

Comment relancer efficacement après un entretien sans nouvelles ?

Nous préconisons une relance par email une semaine après la date convenue pour le retour. Cela démontre votre intérêt tout en respectant les délais de décision parfois longs de nos clients.

Tu postules via Lynkus ?

Suis l'offre, adapte ton CV au véritable employeur et prépare l'entretien avec JobMentis.

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Pour aller plus loin

Conseils généraux pour les candidat·es. JobMentis n'est pas affilié aux agences listées.

Sachez à qui vous avez affaire

Pour quelle entreprise travaille réellement la personne à l'autre bout ?

Les recruteurs internes, les recruteurs d'agences, les chasseurs de têtes et les coachs de carrière gravitent autour du même emploi avec des motivations différentes. Une carte montre qui paie qui, à qui servent leurs intérêts, et lesquels d'entre eux peuvent se permettre d'être honnêtes avec vous.