Ne négociez pas à l'aveugle.
Connaissez votre chiffre.
Un audit de rémunération personnel construit à partir de votre CV et de vos postes suivis. Voyez où vous vous situez face au marché en percentiles, puis transformez une offre en plan de négociation avec de vraies contre-propositions.
Pourquoi tant de gens laissent de l'argent sur la table
Le coût de ne pas connaître son chiffre
p25-p90
percentiles par fourchette, pour voir toute l'étendue du marché, pas un seul point.
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chiffre inventé par l'IA. Chaque nombre vient d'un résolveur déterministe et hors ligne.
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brief de négociation avec contre-propositions priorisées, scripts, BATNA et seuils.
Benchmark salarial
Le même résolveur salarial hors ligne alimente notre hub public de rémunération. Explorez les salaires du marché par poste et pays avant d'auditer le vôtre.
Salaires par poste et pays
Parcourez des fourchettes déterministes p25-p90 selon les postes et les marchés, sans aucun chiffre inventé par l'IA.
Suivi des candidatures
Une offre enregistrée dans le suivi alimente directement votre brief de négociation, et votre décision se synchronise avec le pipeline.
Pourquoi un audit déterministe vaut mieux qu'une estimation d'enquête salariale
La rémunération est la seule décision de carrière où avoir à peu près raison vaut plus que n'importe quel ajustement de CV, et c'est celle que la plupart abordent avec un chiffre vague entendu d'un ami ou tiré d'une enquête périmée. Entrez en négociation sans fourchette défendable et vous ancrez bas, cédez tôt et ne saurez jamais ce que vous avez laissé.
Worth corrige cela avec des chiffres fiables. Chaque nombre vient du même résolveur salarial hors ligne qui alimente notre hub public de rémunération, jamais d'un modèle de langage, donc un percentile reste un percentile, pas une invention. Il compare votre CV et vos postes suivis en fourchettes p25-p90, puis, quand vous saisissez une offre réelle, un brief de négociation Pro transforme l'écart en plan : contre-propositions priorisées, scripts, votre BATNA et les seuils auxquels vous partez. Définissez une décision et elle se synchronise automatiquement avec votre suivi.
FAQ
Questions fréquentes sur Worth
D'où viennent les chiffres salariaux ?
D'un résolveur déterministe et hors ligne fondé sur Eurostat et des références de marché choisies, le même moteur que notre hub public de rémunération. Aucun chiffre n'est généré par un modèle d'IA, et un validateur rejette tout nombre que le résolveur n'a pas produit.
Qu'est-ce que le brief de négociation ?
Quand vous saisissez une offre réelle (fixe, bonus, equity, avantages), Worth la compare au marché et, dans l'offre payante, génère un brief de négociation : contre-propositions priorisées, scripts, votre BATNA et les seuils de décision pour accepter, contre-proposer ou partir.
L'audit de base est-il gratuit ?
Oui. Le benchmark par fourchette et l'analyse d'écart face au marché et à votre cible sont gratuits. Le brief de négociation IA fait partie de l'offre payante.
Ma décision met-elle à jour autre chose ?
Oui. Définir une décision sur une offre se synchronise avec votre suivi des candidatures : refuser marque le poste Rejeté, contre-proposer le marque En négociation.
Vous connaissez votre chiffre. Lancez maintenant la recherche.
Suivez chaque offre et chaque contact dans un seul pipeline, avec votre benchmark à un clic.
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