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Growth · Guide d'entretien Software Engineer

Candidature via Lever

Comment réussir l'entretien Fresha Software Engineer en 2026

L'ADN Fresha (TL;DR)

Fresha values candidates who demonstrate strong problem-solving skills, customer empathy for salon/spa owners, and an ability to execute in a fast-paced, growth-oriented SaaS environment. They seek individuals who understand the platform's impact on small business success and can contribute to scaling its global reach.En français :Fresha valorise les candidats qui démontrent de solides compétences en résolution de problèmes, de l'empathie client envers les propriétaires de salons/spas, et une capacité à exécuter dans un environnement SaaS rapide et axé sur la croissance. Ils recherchent des personnes qui comprennent l'impact de la plateforme sur le succès des petites entreprises et qui peuvent contribuer à étendre sa portée mondiale.

Anglais original + traduction dans votre langue

Les entretiens tech et des multinationales se passent le plus souvent en anglais. Pour le luxe, la finance ou la pharma, la langue de travail peut être locale. Nous affichons chaque question en anglais d'abord — avec une traduction en dessous — pour que vous puissiez préparer dans la langue que votre recruteur utilisera.

Le loop d'entretien Fresha

Votre loop comprend généralement 5 étapes.

  1. 1

    Étape 1

    Recruiter Screen
    Motivation, role fit, logistics.
  2. 2

    Étape 2

    Coding Screen
    LeetCode-medium algorithmic problems under time pressure.
  3. 3

    Étape 3

    System Design
    Distributed systems, trade-offs at scale, architecture under constraints.
  4. 4

    Étape 4

    Onsite Coding
    LeetCode-hard, debugging, code clarity, edge cases.
  5. 5

    Étape 5

    Behavioral / Leadership
    Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.

Zone de danger : pourquoi les candidats échouent

D'après notre base de retours d'entretiens Fresha, évitez ces pièges classiques :

  • Failing to articulate the specific product decision and the reasoning behind it.En français :Ne pas articuler clairement la décision produit spécifique et le raisonnement sous-jacent.
  • Proposing overly complex ML models without considering simpler, effective heuristics first.En français :Proposer des modèles de ML trop complexes sans considérer d'abord des heuristiques plus simples et efficaces.
  • Using pressure or authority instead of persuasion.En français :Utiliser la pression ou l'autorité au lieu de la persuasion.
  • Incorrectly implementing the sliding window or token bucket algorithm, leading to inaccurate rate limiting.En français :Implémenter incorrectement l'algorithme de fenêtre glissante (sliding window) ou de seau de jetons (token bucket), entraînant une limitation de débit inexacte.

Testez-vous : vraies questions Fresha

Trois prompts réels extraits de notre base.

Type · Algorithmic

Given a list of appointment bookings, each with a start and end time, find the maximum number of concurrent appointments that can occur at any given time. Assume appointments are inclusive of start and exclusive of end times.En français :Étant donné une liste de réservations de rendez-vous, chacune avec une heure de début et une heure de fin, trouvez le nombre maximum de rendez-vous simultanés qui peuvent survenir à un moment donné. Supposez que les rendez-vous incluent l'heure de début et excluent l'heure de fin.

Type · Ownership

Tell me about a time you took ownership of a problem that wasn't strictly in your job description. What was the situation, and what did you do?En français :Parlez-moi d'une fois où vous avez pris en charge un problème qui n'entrait pas strictement dans votre description de poste. Quelle était la situation et qu'avez-vous fait ?

Type · Motivation

What interests you about working at Fresha, and how does our mission to empower businesses in the beauty and wellness industry align with your career goals?En français :Qu'est-ce qui vous intéresse à l'idée de travailler chez Fresha, et comment notre mission d'autonomiser les entreprises des secteurs de la beauté et du bien-être s'aligne-t-elle avec vos objectifs de carrière ?

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Banque de questions Fresha

Un échantillon de notre base, regroupé par round. Inscrivez-vous pour la totalité.

9 questions affichées sur 21

1

Recruiter Screen

1
  1. 1

    Type · Motivation

    What interests you about working at Fresha, and how does our mission to empower businesses in the beauty and wellness industry align with your career goals?En français :Qu'est-ce qui vous intéresse à l'idée de travailler chez Fresha, et comment notre mission d'autonomiser les entreprises des secteurs de la beauté et du bien-être s'aligne-t-elle avec vos objectifs de carrière ?
2

Coding Screen

3
  1. 2

    Type · Algorithmic

    Given a list of appointment bookings, each with a start and end time, find the maximum number of concurrent appointments that can occur at any given time. Assume appointments are inclusive of start and exclusive of end times.En français :Étant donné une liste de réservations de rendez-vous, chacune avec une heure de début et une heure de fin, trouvez le nombre maximum de rendez-vous simultanés qui peuvent survenir à un moment donné. Supposez que les rendez-vous incluent l'heure de début et excluent l'heure de fin.
  2. 3

    Type · Algorithmic

    Implement a function to check if a given string representing a sequence of customer actions (e.g., 'book', 'cancel', 'reschedule') is valid according to a set of predefined rules. For example, a 'cancel' action must correspond to an existing booking.En français :Implémentez une fonction pour vérifier si une chaîne de caractères donnée représentant une séquence d'actions client (par exemple, 'réserver', 'annuler', 'reporter') est valide selon un ensemble de règles prédéfinies. Par exemple, une action 'annuler' doit correspondre à une réservation existante.
  3. + 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)
3

System Design

3
  1. 4

    Type · System Design

    Design a notification system for Fresha that alerts users about upcoming appointments, cancellations, and special offers. Consider scalability, reliability, and different notification channels (email, SMS, push notifications).En français :Concevez un système de notification pour Fresha qui alerte les utilisateurs des rendez-vous à venir, des annulations et des offres spéciales. Prenez en compte la scalabilité, la fiabilité et les différents canaux de notification (e-mail, SMS, notifications push).
  2. 5

    Type · System Design

    Design a real-time availability calendar for Fresha, allowing businesses to display their available slots and customers to book them. Focus on handling concurrent bookings and ensuring data consistency.En français :Concevez un calendrier de disponibilité en temps réel pour Fresha, permettant aux entreprises d'afficher leurs créneaux disponibles et aux clients de les réserver. Concentrez-vous sur la gestion des réservations simultanées et la garantie de la cohérence des données.
  3. + 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)
4

Onsite Coding

4
  1. 6

    Type · Coding

    Implement a rate limiter for API requests to Fresha's backend services. The rate limiter should support different limits per API key and per IP address, and should be efficient under high load.En français :Implémentez un limiteur de débit (rate limiter) pour les requêtes API vers les services backend de Fresha. Le limiteur de débit doit supporter différentes limites par clé API et par adresse IP, et doit être efficace sous forte charge.
  2. 7

    Type · Coding

    Write a function to parse and validate business hours data. Businesses can have complex opening hours (e.g., different hours on weekdays vs. weekends, closed on holidays, split shifts). The function should return whether a business is open at a given time.En français :Écrivez une fonction pour analyser et valider les données des heures d'ouverture des entreprises. Les entreprises peuvent avoir des horaires d'ouverture complexes (par exemple, horaires différents en semaine par rapport au week-end, fermées les jours fériés, équipes fractionnées). La fonction doit retourner si une entreprise est ouverte à un moment donné.
  3. + 2 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)
5

Behavioral / Leadership

10
  1. 8

    Type · Conflict Resolution

    Tell me about a time you had a significant disagreement with a cross-functional team member (e.g., engineer, designer, marketer) about a product decision. How did you approach it, and what was the outcome?En français :Parlez-moi d'une fois où vous avez eu un désaccord important avec un membre d'une équipe interfonctionnelle (par exemple, ingénieur, designer, marketeur) concernant une décision produit. Comment avez-vous abordé la situation et quel a été le résultat ?
  2. 9

    Type · Ownership

    Tell me about a time you took ownership of a problem that wasn't strictly in your job description. What was the situation, and what did you do?En français :Parlez-moi d'une fois où vous avez pris en charge un problème qui n'entrait pas strictement dans votre description de poste. Quelle était la situation et qu'avez-vous fait ?
  3. + 8 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

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