Combien de temps prend le process d'entretien Terna ?

La plupart des candidats passent 4 à 8 semaines entre le screen recruteur et l'offre. Le loop onsite tient sur une journée ou deux demi-journées, avec retour et offre dans les 5 jours ouvrés suivants.

Comment se préparer spécifiquement pour Terna ?

Trois priorités : (1) l'ADN Terna montré ci-dessus - ce qu'ils évaluent vraiment, (2) les rounds de votre loop, surtout celui que les candidats sous-estiment, et (3) drillez les types de questions de ce guide avec un framework structuré comme CIRCLES ou STAR.

Cela s'applique-t-il aussi aux postes engineering ou design chez Terna ?

L'ADN reste le même - ce qui change c'est le mix des rounds. Les SWE ont des coding screens à la place du Product Sense ; les designers ont des revues de portfolio et des exercices design. Le "what they value" et les signaux comportementaux s'appliquent à toutes les fonctions.

Autres postes chez Terna :Software Engineer Supply Chain Consultant en stratégie

Enterprise · Guide d'entretien Supply Chain

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Langue d'entretien : anglais

Comment réussir l'entretien Terna Supply Chain en 2026

L'ADN Terna (TL;DR)

Le plan stratégique 'Driving Energy' de Terna met l'accent sur la capacité des candidats à innover dans la modernisation des réseaux et la durabilité, en accord avec des valeurs telles que l''Intégrité' et la 'Méridocratie'. La boucle d'entretien recherche des individus capables d'articuler leur contribution à des projets d'infrastructure complexes, démontrant une approche avant-gardiste face aux défis de la transition énergétique.En anglais :Terna's 'Driving Energy' strategic plan emphasizes candidates' capacity to innovate within grid modernization and sustainability, aligning with values like 'Integrity' and 'Meritocracy.' The interview loop seeks individuals who can articulate their contribution to complex infrastructure projects, demonstrating a forward-thinking approach to energy transition challenges.

Lisez dans votre langue

Nous affichons ce guide dans votre langue, avec l'anglais original conservé en dessous pour référence. Le badge ci-dessus indique dans quelle langue se déroule généralement le loop de cette entreprise.

Le loop d'entretien Terna

Votre loop comprend généralement 5 étapes.

1
Étape 1
Entretien recruteurEn anglais :Recruiter Screen
Motivation, background ops, intérêt pour la supply chain.En anglais :Motivation, operations background, supply chain interest.
2
Étape 2
Cas OpérationsEn anglais :Operations Case
Optimisation supply chain end-to-end, diagnostic de goulot, design de réseau.En anglais :End-to-end supply chain optimization, bottleneck diagnosis, network design.
3
Étape 3
Prévision & PlanificationEn anglais :Forecasting & Planning
Demand planning, S&OP, optimisation des stocks, travail avec des prévisions statistiques et ML.En anglais :Demand planning, S&OP, inventory optimization, working with statistical and ML forecasts.
4
Étape 4
OptimisationEn anglais :Optimization
Intuition de programmation linéaire, optimisation de tournées, localisation, trade-offs coût/service/CO2.En anglais :Linear programming intuition, route optimization, facility location, trade-offs between cost/service/CO2.
5
Étape 5
Behavioral / LeadershipEn anglais :Behavioral / Leadership
Preuves passées d'ownership, d'influence, de résolution de conflit.En anglais :Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.

Zone de danger : pourquoi les candidats échouent

D'après notre base de retours d'entretiens Terna, évitez ces pièges classiques :

Confondre les variables de décision avec les contraintes.En anglais :Confusing decision variables with constraints.
Réponse générique non adaptée à Terna ou au secteur de l'énergie.En anglais :Generic answer not tailored to Terna or the energy sector.
Ne pas réussir à articuler l'impact ou le résultat de votre initiative.En anglais :Failing to articulate the impact or outcome of their initiative.
Ne pas considérer les réglementations locales ou les permis pour les infrastructures.En anglais :Not considering local regulations or permitting for infrastructure.

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Testez-vous : vraies questions Terna

Trois prompts réels extraits de notre base.

Type · Case Study

Terna développe ses infrastructures d'énergies renouvelables (parcs solaires, éoliens). Décrivez les considérations clés de la chaîne d'approvisionnement pour l'approvisionnement, le transport et l'installation de composants à grande échelle tels que les éoliennes et les panneaux solaires dans diverses régions géographiques d'Italie.En anglais :Terna is expanding its renewable energy infrastructure (solar, wind farms). Describe the key supply chain considerations for sourcing, transporting, and installing large-scale components like wind turbines and solar panels across diverse geographical locations in Italy.

Type · S&OP

Décrivez votre expérience avec la planification des ventes et des opérations (S&OP) ou la planification intégrée des activités (IBP). Comment assureriez-vous l'alignement entre les objectifs stratégiques à long terme de Terna et l'exécution opérationnelle de sa chaîne d'approvisionnement ?En anglais :Describe your experience with Sales & Operations Planning (S&OP) or Integrated Business Planning (IBP). How would you ensure alignment between Terna's long-term strategic goals and the operational execution of its supply chain?

Type · Network Design

Terna envisage de centraliser son inventaire de pièces de rechange pour la maintenance du réseau dans toute l'Italie. Quels facteurs analyseriez-vous pour déterminer le nombre et l'emplacement optimaux de ces nouveaux centres de distribution ?En anglais :Terna is considering centralizing its spare parts inventory for grid maintenance across Italy. What factors would you analyze to determine the optimal number and location of these new distribution hubs?

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Banque de questions Terna

Un échantillon de notre base, regroupé par round. Inscrivez-vous pour la totalité.

9 questions affichées sur 17

Recruiter Screen- Entretien recruteur

1
Type · Motivation
Qu'est-ce qui vous intéresse spécifiquement dans le rôle de Terna dans la transition énergétique et ses défis de chaîne d'approvisionnement ?En anglais :What specifically about Terna's role in the energy transition and its supply chain challenges interests you?

Operations Case- Cas Opérations

2
Type · Case Study
Terna développe ses infrastructures d'énergies renouvelables (parcs solaires, éoliens). Décrivez les considérations clés de la chaîne d'approvisionnement pour l'approvisionnement, le transport et l'installation de composants à grande échelle tels que les éoliennes et les panneaux solaires dans diverses régions géographiques d'Italie.En anglais :Terna is expanding its renewable energy infrastructure (solar, wind farms). Describe the key supply chain considerations for sourcing, transporting, and installing large-scale components like wind turbines and solar panels across diverse geographical locations in Italy.
3
Type · Problem Diagnosis
Imaginez un retard important dans la livraison de composants critiques pour un nouveau projet de sous-station. Comment diagnostiqueriez-vous la cause profonde du retard dans la chaîne d'approvisionnement et quelles actions immédiates prendriez-vous ?En anglais :Imagine a significant delay in the delivery of critical components for a new substation project. How would you diagnose the root cause of the delay within the supply chain, and what immediate actions would you take?
+ 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Forecasting & Planning- Prévision & Planification

4
Type · Demand Planning
Comment aborderiez-vous la prévision de la demande de composants spécialisés utilisés dans les projets de modernisation des réseaux, où les données historiques peuvent être rares ou irrégulières ?En anglais :How would you approach forecasting demand for specialized components used in grid modernization projects, where historical data might be scarce or irregular?
5
Type · S&OP
Décrivez votre expérience avec la planification des ventes et des opérations (S&OP) ou la planification intégrée des activités (IBP). Comment assureriez-vous l'alignement entre les objectifs stratégiques à long terme de Terna et l'exécution opérationnelle de sa chaîne d'approvisionnement ?En anglais :Describe your experience with Sales & Operations Planning (S&OP) or Integrated Business Planning (IBP). How would you ensure alignment between Terna's long-term strategic goals and the operational execution of its supply chain?
+ 2 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Optimization- Optimisation

6
Type · LP Intuition
Imaginez que vous deviez décider de la quantité de chaque type de câble (cuivre, fibre optique) à acheter auprès de différents fournisseurs pour répondre aux demandes de projets de Terna, compte tenu des prix et des capacités variables. Comment envisageriez-vous de formuler cela comme un problème d'optimisation ?En anglais :Imagine you need to decide how much of each type of cable (copper, fiber optic) to procure from different suppliers to meet Terna's project demands, given varying prices and capacities. How would you think about framing this as an optimization problem?
7
Type · Route Optimization
Les équipes de terrain de Terna doivent effectuer la maintenance de routine dans de nombreuses sous-stations. Comment les principes de la chaîne d'approvisionnement et les techniques d'optimisation pourraient-ils être appliqués pour minimiser le temps de trajet et les coûts pour ces forces de travail mobiles ?En anglais :Terna's field teams need to perform routine maintenance across numerous substations. How could supply chain principles and optimization techniques be applied to minimize travel time and costs for these mobile workforces?
+ 2 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Behavioral / Leadership- Behavioral / Leadership

8
Type · past-experience
Parlez-moi d'une fois où vous avez pris en charge un projet ou une tâche importante chez Terna, même si cela ne vous avait pas été explicitement assigné. Qu'est-ce qui vous a motivé et quel a été le résultat ?En anglais :Tell me about a time you took ownership of a project or a significant task at Terna, even when it wasn't explicitly assigned to you. What motivated you, and what was the result?
9
Type · conflict-resolution
Décrivez une situation où vous avez eu un désaccord important avec un collègue ou un membre de l'équipe. Comment avez-vous géré le conflit et quelle a été la résolution ?En anglais :Describe a situation where you had a significant disagreement with a colleague or team member. How did you approach the conflict, and what was the resolution?
+ 3 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)