Salaire Ingénieur fintech au Royaume-Uni

72 000 £GBEstimation régionale

Le salaire médian d'un Fintech Engineer au Royaume-Uni est de 72 000 £GB, la plupart des packages se situant entre 53 000 £GB et 128 000 £GB. Ce repère est une estimation régionale ; connectez-vous pour comparer votre rémunération exacte aux bandes de percentiles.

Évaluez votre rémunération exacte

Gratuit et instantané. Enregistrez-le pour suivre chaque offre.

Créez un compte gratuit

Percentiles de rémunération

Estimation régionale
25e centile
53 000 £GB
Médiane (p50)
72 000 £GB
75e centile
97 000 £GB
Top 10 % (p90)
128 000 £GB

Brut annuel, devise locale.

Salaire par séniorité

Estimé
Junior43 000 £GB-40%
Confirmé63 000 £GB-12%
Senior90 000 £GB+25%
Lead / Direction126 000 £GB+75%

Rémunération totale

Base70%
Bonus12%
Actions12%
Avantages6%

Les avantages valent environ 8 500 £GB par an en plus de la rémunération en numéraire.

Où ce salaire rend le plus

Le même package, en coût de la vie local, selon les marchés.

Comment nous calculons

Ces chiffres situent la rémunération d'un Fintech Engineer face aux bandes de percentiles (p25 à p90) au Royaume-Uni. Quand les données nationales par métier sont limitées, nous modélisons à partir de références régionales et le signalons : nous ne présentons jamais une estimation comme officielle. Montants bruts annuels, arrondis.

Questions fréquentes

72 000 £GB est-il un bon salaire pour un Fintech Engineer au Royaume-Uni ?

72 000 £GB correspond à la médiane, soit le milieu du marché. Au-delà de 97 000 £GB, vous êtes dans le quart supérieur ; en dessous de 53 000 £GB, il y a de la marge pour négocier.

Combien gagne un Fintech Engineer senior au Royaume-Uni ?

Un Fintech Engineer senior gagne environ 90 000 £GB, contre 43 000 £GB en début de carrière. Les paliers de séniorité sont estimés à partir de la médiane globale.

Quelle est la rémunération totale d'un Fintech Engineer au Royaume-Uni ?

En plus du salaire de base, les avantages valent environ 8 500 £GB par an. Le bonus et l'equity varient selon l'employeur et le secteur.

Comment ce comparateur de salaire est-il calculé ?

Nous situons votre package face aux bandes de percentiles pour le poste et le pays, à partir de données officielles quand elles existent et de références régionales sinon, toujours signalées.

Aller plus loin