Combien de temps prend le process d'entretien Aviva ?

La plupart des candidats passent 4 à 8 semaines entre le screen recruteur et l'offre. Le loop onsite tient sur une journée ou deux demi-journées, avec retour et offre dans les 5 jours ouvrés suivants.

Comment se préparer spécifiquement pour Aviva ?

Trois priorités : (1) l'ADN Aviva montré ci-dessus - ce qu'ils évaluent vraiment, (2) les rounds de votre loop, surtout celui que les candidats sous-estiment, et (3) drillez les types de questions de ce guide avec un framework structuré comme CIRCLES ou STAR.

Cela s'applique-t-il aussi aux postes engineering ou design chez Aviva ?

L'ADN reste le même - ce qui change c'est le mix des rounds. Les SWE ont des coding screens à la place du Product Sense ; les designers ont des revues de portfolio et des exercices design. Le "what they value" et les signaux comportementaux s'appliquent à toutes les fonctions.

Autres postes chez Aviva :IB Analyst Product Manager Sales Marketing

Enterprise · Guide d'entretien IB Analyst

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Comment réussir l'entretien Aviva IB Analyst en 2026

L'ADN Aviva (TL;DR)

Aviva's 'Care More' value is central to their interview process, assessing candidates on their ability to genuinely understand and address customer needs within complex financial products like AvivaPlus. They seek individuals who can articulate how their work directly impacts client trust and long-term relationships, often through scenario-based questions.En français :La valeur « Care More » d'Aviva est au cœur de leur processus d'entretien, évaluant les candidats sur leur capacité à comprendre et à répondre sincèrement aux besoins des clients dans le cadre de produits financiers complexes tels qu'AvivaPlus. Ils recherchent des personnes capables d'articuler l'impact direct de leur travail sur la confiance des clients et les relations à long terme, souvent par le biais de questions basées sur des scénarios.

Anglais original + traduction dans votre langue

Les entretiens dans la global tech, les enterprises américaines et les grands cabinets de conseil se passent en anglais. Chez les groupes français de luxe, la finance européenne, le Mittelstand allemand, la mode italienne et la plupart des employeurs mid-market européens, le loop se déroule dans la langue locale. Nous affichons la langue qui correspond à l'entreprise en premier - avec l'autre en traduction dessous - pour que vous puissiez préparer dans la langue que votre recruteur utilisera.

Le loop d'entretien Aviva

Votre loop comprend généralement 5 étapes.

1
Étape 1
Recruiter ScreenEn français :Entretien recruteur
Motivation, fit, GPA, deal interest.En français :Motivation, fit, GPA, intérêt pour les deals.
2
Étape 2
Technical ScreenEn français :Entretien technique
Accounting, valuation (DCF, comps, precedent transactions), enterprise vs equity value.En français :Comptabilité, valorisation (DCF, comparables, transactions précédentes), enterprise vs equity value.
3
Étape 3
Market KnowledgeEn français :Connaissance des marchés
Recent deals, market events, sector outlook, why this firm.En français :Deals récents, événements de marché, perspectives sectorielles, pourquoi cette banque.
4
Étape 4
SuperdayEn français :Superday
Multiple back-to-back interviews with MDs/VPs covering technical + behavioral + fit.En français :Entretiens enchaînés avec MDs/VPs couvrant technique + behavioral + fit.
5
Étape 5
Behavioral / LeadershipEn français :Behavioral / Leadership
Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.En français :Preuves passées d'ownership, d'influence, de résolution de conflit.

Zone de danger : pourquoi les candidats échouent

D'après notre base de retours d'entretiens Aviva, évitez ces pièges classiques :

Confusing Aviva with other financial institutions.En français :Confondre Aviva avec d'autres institutions financières.
Blaming others for the failure.En français :Blâmer les autres pour l'échec.
Not clearly defining the projection period and terminal value calculation.En français :Ne pas définir clairement la période de projection et le calcul de la valeur terminale.
Failing to explain the process of identifying the error.En français :Ne pas expliquer le processus d'identification de l'erreur.

Testez-vous : vraies questions Aviva

Trois prompts réels extraits de notre base.

Type · Market Trends

What are the major trends impacting the insurance industry in the UK, and how might they affect Aviva's strategy?En français :Quelles sont les principales tendances qui impactent le secteur de l'assurance au Royaume-Uni, et comment pourraient-elles affecter la stratégie d'Aviva ?

Type · Technical

How would you assess the risk associated with Aviva's investment portfolio, and what are the implications for its solvency?En français :Comment évalueriez-vous le risque associé au portefeuille d'investissements d'Aviva, et quelles sont les implications pour sa solvabilité ?

Type · Accounting

How does a $10 increase in depreciation expense affect the three financial statements?En français :Comment une augmentation de 10 $ de la charge d'amortissement affecte-t-elle les trois états financiers ?

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Banque de questions Aviva

Un échantillon de notre base, regroupé par round. Inscrivez-vous pour la totalité.

10 questions affichées sur 21

Recruiter Screen- Entretien recruteur

1
Type · Motivation
Why are you interested in investment banking, and specifically why Aviva?En français :Pourquoi vous intéressez-vous à la banque d'investissement, et spécifiquement à Aviva ?
2
Type · Fit
Tell me about your GPA and how it reflects your academic performance and work ethic.En français :Parlez-moi de votre moyenne générale (GPA) et de la manière dont elle reflète vos performances académiques et votre éthique de travail.

Technical Screen- Entretien technique

3
Type · Valuation
Walk me through a DCF valuation for Aviva. What are the key assumptions and drivers?En français :Décrivez-moi une évaluation DCF pour Aviva. Quelles sont les hypothèses et les moteurs clés ?
4
Type · Valuation
How would you value Aviva using comparable company analysis? What metrics would you use?En français :Comment évalueriez-vous Aviva en utilisant une analyse comparative d'entreprises ? Quels métriques utiliseriez-vous ?
+ 2 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Market Knowledge- Connaissance des marchés

5
Type · Market Trends
What are the major trends impacting the insurance industry in the UK, and how might they affect Aviva's strategy?En français :Quelles sont les principales tendances qui impactent le secteur de l'assurance au Royaume-Uni, et comment pourraient-elles affecter la stratégie d'Aviva ?
6
Type · Recent Deals
Can you discuss a recent M&A transaction in the financial services sector that you found interesting, and why?En français :Pouvez-vous discuter d'une transaction récente de fusions et acquisitions (M&A) dans le secteur des services financiers qui vous a intéressé, et pourquoi ?
+ 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Superday- Superday

7
Type · Technical
If Aviva were to acquire a smaller competitor, what are the key financial metrics you would analyze to assess the deal's attractiveness?En français :Si Aviva devait acquérir un concurrent plus petit, quels seraient les indicateurs financiers clés que vous analyseriez pour évaluer l'attractivité de l'opération ?
8
Type · Technical
How would you assess the risk associated with Aviva's investment portfolio, and what are the implications for its solvency?En français :Comment évalueriez-vous le risque associé au portefeuille d'investissements d'Aviva, et quelles sont les implications pour sa solvabilité ?

Behavioral / Leadership- Behavioral / Leadership

9
Type · Ownership
Tell me about a time you took ownership of a project or problem that was not explicitly assigned to you. What was the situation and outcome?En français :Parlez-moi d'une fois où vous avez pris en charge un projet ou un problème qui ne vous était pas explicitement assigné. Quelle était la situation et quel en a été le résultat ?
10
Type · Influence
Describe a situation where you had to influence a stakeholder or team who disagreed with your proposed approach. How did you gain their buy-in?En français :Décrivez une situation où vous avez dû influencer une partie prenante ou une équipe qui n'était pas d'accord avec votre approche proposée. Comment avez-vous obtenu leur adhésion ?
+ 8 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

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