Combien de temps prend le process d'entretien Havas ?

La plupart des candidats passent 4 à 8 semaines entre le screen recruteur et l'offre. Le loop onsite tient sur une journée ou deux demi-journées, avec retour et offre dans les 5 jours ouvrés suivants.

Comment se préparer spécifiquement pour Havas ?

Trois priorités : (1) l'ADN Havas montré ci-dessus — ce qu'ils évaluent vraiment, (2) les rounds de votre loop, surtout celui que les candidats sous-estiment, et (3) drillez les types de questions de ce guide avec un framework structuré comme CIRCLES ou STAR.

Cela s'applique-t-il aussi aux postes engineering ou design chez Havas ?

L'ADN reste le même — ce qui change c'est le mix des rounds. Les SWE ont des coding screens à la place du Product Sense ; les designers ont des revues de portfolio et des exercices design. Le "what they value" et les signaux comportementaux s'appliquent à toutes les fonctions.

Which Havas brands do you admire and why? How do they resonate with you?

Type: Brand Affinity. Sign up at JobMentis to see the full framework, grading signals, and worked answer for this question.

Imagine Havas is launching a new AI-powered customer engagement platform. How would you position this new SaaS product against established competitors like Salesforce and HubSpot?

Type: Brand Positioning. Sign up at JobMentis to see the full framework, grading signals, and worked answer for this question.

Havas is considering a tiered pricing model for its new project management SaaS tool. What factors would you consider when determining the price points for each tier?

Type: Pricing Strategy. Sign up at JobMentis to see the full framework, grading signals, and worked answer for this question.

How should Havas approach distribution for its SaaS products? Should we focus on direct sales, channel partners, or a hybrid model, and why?

Type: Distribution Strategy. Sign up at JobMentis to see the full framework, grading signals, and worked answer for this question.

You are given a report showing a 15% increase in churn for Havas's core SaaS product among users in the finance sector, but no significant change in other sectors. How would you interpret this data?

Type: Reading Research Data. Sign up at JobMentis to see the full framework, grading signals, and worked answer for this question.

Based on the churn data from the finance sector (previous question), what potential consumer tensions might be driving this increase?

Type: Identifying Consumer Tensions. Sign up at JobMentis to see the full framework, grading signals, and worked answer for this question.

Tell me about a time you took initiative to solve a problem that wasn't explicitly part of your job description. What was the situation and the outcome?

Type: Ownership. Sign up at JobMentis to see the full framework, grading signals, and worked answer for this question.

Describe a situation where you had to persuade a difficult stakeholder or team to adopt your recommendation. What was your approach, and what was the result?

Type: Influence. Sign up at JobMentis to see the full framework, grading signals, and worked answer for this question.

Autres postes chez Havas :Brand Manager Marketing Sales Consultant en stratégie

Enterprise · Guide d'entretien Brand Manager

Comment réussir l'entretien Havas Brand Manager en 2026

L'ADN Havas (TL;DR)

Havas evaluates candidates on creativity, strategic thinking, client-centricity, and a deep understanding of modern media landscapes. They seek individuals who can demonstrate innovative problem-solving and effective communication skills in a fast-paced agency environment.En français :Havas évalue les candidats sur leur créativité, leur pensée stratégique, leur orientation client et une compréhension approfondie des paysages médiatiques modernes. Ils recherchent des individus capables de démontrer des compétences innovantes en résolution de problèmes et en communication efficace dans un environnement d'agence au rythme rapide.

Anglais original + traduction dans votre langue

Les entretiens tech et des multinationales se passent le plus souvent en anglais. Pour le luxe, la finance ou la pharma, la langue de travail peut être locale. Nous affichons chaque question en anglais d'abord — avec une traduction en dessous — pour que vous puissiez préparer dans la langue que votre recruteur utilisera.

Le loop d'entretien Havas

Votre loop comprend généralement 4 étapes.

1
Étape 1
Recruiter Screen
Motivation, brand affinity, category interest, fit.
2
Étape 2
Brand Strategy Case
Brand positioning, repositioning, launching a new SKU, defending share against a challenger.
3
Étape 3
Marketing Mix
Pricing, distribution, promotion strategy, ATL vs BTL trade-offs, ROI on activation.
4
Étape 4
Consumer Insights
Reading research data, identifying consumer tensions, translating insight to action.
5
Étape 5
Behavioral / Leadership
Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.

Zone de danger : pourquoi les candidats échouent

D'après notre base de retours d'entretiens Havas, évitez ces pièges classiques :

Focusing only on personal career goals without demonstrating understanding of the company's mission.En français :Se concentrer uniquement sur les objectifs de carrière personnels sans démontrer une compréhension de la mission de l'entreprise.
Not considering the target customer's buying journey.En français :Ne pas tenir compte du parcours d'achat du client cible.
Not detailing how they addressed concerns or built buy-in.En français :Ne pas détailler comment ils ont abordé les préoccupations ou obtenu l'adhésion.
Ignoring the specific needs and budget constraints of small businesses.En français :Ignorer les besoins spécifiques et les contraintes budgétaires des petites entreprises.

Testez-vous : vraies questions Havas

Trois prompts réels extraits de notre base.

Type · Motivation

Why are you interested in brand management at Havas, specifically within the SaaS industry?En français :Pourquoi êtes-vous intéressé par la gestion de marque chez Havas, spécifiquement dans l'industrie du SaaS ?

Type · Repositioning

Havas has a legacy SaaS product that is losing market share due to newer, more agile competitors. Outline a strategy to reposition this product for its existing user base while attracting new customers.En français :Havas possède un produit SaaS historique qui perd des parts de marché au profit de concurrents plus récents et plus agiles. Décrivez une stratégie pour repositionner ce produit auprès de sa base d'utilisateurs existante tout en attirant de nouveaux clients.

Type · Influence

Describe a situation where you had to influence stakeholders (e.g., sales, product, leadership) to adopt a new marketing strategy or approach. How did you build consensus?En français :Décrivez une situation où vous avez dû influencer des parties prenantes (par exemple, ventes, produit, direction) pour adopter une nouvelle stratégie ou approche marketing. Comment avez-vous créé un consensus ?

+ encore des questions, signaux et exemples corrigés

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Banque de questions Havas

Un échantillon de notre base, regroupé par round. Inscrivez-vous pour la totalité.

10 questions affichées sur 22

Recruiter Screen

1
Type · Motivation
Why are you interested in brand management at Havas, specifically within the SaaS industry?En français :Pourquoi êtes-vous intéressé par la gestion de marque chez Havas, spécifiquement dans l'industrie du SaaS ?
2
Type · Brand Affinity
Which Havas brands do you admire and why? How do they resonate with you?En français :Quelles marques de Havas admirez-vous et pourquoi ? Comment résonnent-elles avec vous ?
+ 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Brand Strategy Case

3
Type · Brand Positioning
Imagine Havas is launching a new AI-powered customer engagement platform. How would you position this new SaaS product against established competitors like Salesforce and HubSpot?En français :Imaginez que Havas lance une nouvelle plateforme d'engagement client basée sur l'IA. Comment positionneriez-vous ce nouveau produit SaaS par rapport à des concurrents établis comme Salesforce et HubSpot ?
4
Type · Repositioning
Havas has a legacy SaaS product that is losing market share due to newer, more agile competitors. Outline a strategy to reposition this product for its existing user base while attracting new customers.En français :Havas possède un produit SaaS historique qui perd des parts de marché au profit de concurrents plus récents et plus agiles. Décrivez une stratégie pour repositionner ce produit auprès de sa base d'utilisateurs existante tout en attirant de nouveaux clients.
+ 2 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Marketing Mix

5
Type · Pricing Strategy
Havas is considering a tiered pricing model for its new project management SaaS tool. What factors would you consider when determining the price points for each tier?En français :Havas envisage un modèle de tarification échelonnée pour son nouvel outil SaaS de gestion de projet. Quels facteurs prendriez-vous en compte pour déterminer les points de prix de chaque niveau ?
6
Type · Distribution Strategy
How should Havas approach distribution for its SaaS products? Should we focus on direct sales, channel partners, or a hybrid model, and why?En français :Comment Havas devrait-il aborder la distribution de ses produits SaaS ? Devrions-nous nous concentrer sur la vente directe, les partenaires de distribution ou un modèle hybride, et pourquoi ?
+ 2 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Consumer Insights

7
Type · Reading Research Data
You are given a report showing a 15% increase in churn for Havas's core SaaS product among users in the finance sector, but no significant change in other sectors. How would you interpret this data?En français :Vous recevez un rapport indiquant une augmentation de 15 % du taux d'attrition pour le produit SaaS principal de Havas parmi les utilisateurs du secteur financier, mais aucun changement significatif dans les autres secteurs. Comment interpréteriez-vous ces données ?
8
Type · Identifying Consumer Tensions
Based on the churn data from the finance sector (previous question), what potential consumer tensions might be driving this increase?En français :Sur la base des données d'attrition du secteur financier (question précédente), quelles tensions potentielles chez les consommateurs pourraient expliquer cette augmentation ?
+ 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Behavioral / Leadership

9
Type · Ownership
Tell me about a time you took initiative to solve a problem that wasn't explicitly part of your job description. What was the situation and the outcome?En français :Parlez-moi d'une fois où vous avez pris l'initiative de résoudre un problème qui ne faisait pas explicitement partie de votre description de poste. Quelle était la situation et quel a été le résultat ?
10
Type · Influence
Describe a situation where you had to persuade a difficult stakeholder or team to adopt your recommendation. What was your approach, and what was the result?En français :Décrivez une situation où vous avez dû persuader une partie prenante ou une équipe difficile d'adopter votre recommandation. Quelle a été votre approche et quel a été le résultat ?
+ 6 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

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For Havas, a brand manager needs to showcase strong strategic thinking, client relationship management, and the ability to translate brand vision into actionable, integrated campaigns. They look for experience in consumer insights and multi-channel marketing execution.

Motivation

Repositioning

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