Umfragen und Fragebögen

Anonyme Umfragen für deine Coaching-Gruppen, Fragebögen für jede:n Klient:in

Nutze einen Fragebogen, um mehr über eine:n einzelne:n Klient:in zu erfahren, und eine Umfrage, um Feedback von einer Gruppe zu erhalten. Ein Fragebogen wird im Datensatz der Klient:in hinterlegt und hakt deren Aufgabe ab. Eine Umfrage wird in Tally erstellt, an ein gefiltertes Publikum gesendet, ist standardmäßig anonym und zeigt Ergebnisse erst an, wenn 3 Personen geantwortet haben.

So funktioniert es

  1. Verbinde Tally einmal

    Füge deinen Tally-API-Schlüssel in den Integrationseinstellungen ein.

  2. Formular anhängen

    Wähle zwischen anonym oder namentlich, wenn du die Umfrage erstellst.

  3. Wähle die Zielgruppe aus

    Filtere, entferne das Häkchen bei allen Personen, mit denen du bereits gesprochen hast, und zeige die E-Mail in der Vorschau an.

  4. Ergebnisse lesen

    Anzahl und Prozentsätze, Durchschnittswerte und Verteilungen, Freitext in vollem Umfang.

Fragebogen oder Umfrage?

Ein Fragebogen geht an eine:n einzelne:n Klient:in und wird Teil deren Unterlagen: ein Erstgespräch, eine Zwischenbilanz oder eine Entscheidung, bei der du deren Input benötigst. Eine Umfrage geht an viele Personen und wird gesammelt ausgewertet, meist anonym: ein Check-in in Woche 4, eine Bewertung am Ende eines Kurses oder die Frage, was nicht funktioniert, auch in Bezug auf dich.

Erstellt mit Tally, gesendet von JobMentis

Du erstellst das Umfrageformular in Tally und hängst es an, was dir bedingte Logik, Datei-Uploads, Bewertungs- und NPS-Skalen sowie Matrix-Fragen ermöglicht. Der kostenlose Plan von Tally reicht dafür aus. Bearbeite das Formular später, und die Antworten kommen weiterhin an. Wenn du Tally trennst, werden die von uns erstellten Verbindungen entfernt; deine Formulare und die dazugehörigen Antworten bleiben in deinem Tally-Konto erhalten.

Anonym bedeutet auch für uns anonym

In einer anonymen Umfrage siehst du, wer geantwortet hat, damit du bei den anderen nachhaken kannst, aber niemals, welche Antworten von wem stammen – das gilt auch für JobMentis, da die Verknüpfung nicht gespeichert wird. Antworten erscheinen erst, wenn 3 Personen geantwortet haben, da eine kleine Gruppe allein anhand der Antworten leicht zu identifizieren ist. Freitextantworten werden nicht in der Reihenfolge ihres Eingangs angezeigt, sodass die schnellste Person nicht herausgefiltert werden kann.

Erreiche genau die richtigen Leute

Filtere nach Status (aktiv, abgeschlossen oder alle), Programm, Kohorte, beigetreten seit und abgeschlossen seit, und kombiniere diese: "Alle bei Career Reset, die seit Juni beigetreten sind" ist eine mögliche Auswahl. Jede:r erhält einen privaten Link in der App, per E-Mail oder beides. E-Mail allein eignet sich für Personen, die bereits abgeschlossen haben und sich nicht mehr anmelden. Alle, die dein Filter nicht zuordnen kann, werden separat aufgelistet, anstatt sie stillschweigend zu ignorieren.

FAQ

Fragen, die Coaches stellen

Kann ich Kund:innen befragen, die bereits fertig sind?

Ja. Verwende den „finished-since“-Filter und versende nur per E-Mail, was für Nutzer:innen geeignet ist, die sich nicht mehr anmelden.

Woher stammt der Eingangsfragebogen?

Jedes Programm kann einen Onboarding-Fragebogen benennen, den jede:r neue Kund:in erhält. Du erstellst ihn in der Fragebogen-Bibliothek, in der sich auch die Fragebögen befinden, die du zu einem späteren Zeitpunkt versendest.

Kann eine Umfrage automatisch an eine Kohorte gesendet werden?

Ja. Bei einer Kohorte wählst du die Umfrage und die Woche aus. Die Umfrage wird zur Öffnungszeit dieser Woche versendet, auch an alle, die in dieser Woche neu hinzukommen. Jeder Versand behält seine eigenen Ergebnisse.

Möchtest du es in deinem eigenen Programm sehen?

Bring ein Programm sowie zwei oder drei echte Kund:innen mit in den Call. Wir erstellen gemeinsam mit dir den ersten Zeitplan und zeigen dir, was die Konsole diese Woche markieren würde.