VALTALIS logo
Agence de recrutement

Travailler avec VALTALIS : Guide pour les candidats en 2026

Agence d'intérim International · 2France valtalis.com

VALTALIS est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans la transformation des entreprises et le capital humain. Présent en France, il accompagne les candidats experts dans les secteurs de la finance, du conseil, des télécoms, des services aux entreprises et du logiciel. Leur approche privilégie une vision stratégique des carrières.

Qui paie VALTALIS

Payée par l'employeur, pas par toi.

VALTALIS perçoit des honoraires de l'entreprise qui t'embauche, en général un pourcentage de ton salaire de première année ou une marge sur ton taux. Son client, c'est cette entreprise.

Ce que cela signifie pour toi

Attends-toi à des postes qui correspondent à ses offres ouvertes avant ceux qui correspondent à ton projet. Demande pour quelle entreprise est le poste avant que ton CV ne circule, et candidate en direct quand c'est possible.

5

Secteurs suivis

2

Marchés observés

Source : annuaire des agences JobMentis, 29 247 agences dans 102 marchés, 2026.

Leur côté

Présent en

Quels sont les domaines d'expertise et les profils recherchés par VALTALIS ?

VALTALIS se concentre sur des secteurs à forte intensité de transformation, notamment la finance, le conseil en stratégie, les télécoms et le secteur du logiciel. Ils recherchent principalement des profils experts ou des cadres capables d'accompagner les mutations opérationnelles des entreprises. Si votre parcours démontre une expertise métier pointue dans ces domaines, vous correspondez au cœur de leur activité.

Le point de rencontre

Comment se déroule le processus de recrutement chez VALTALIS ?

Le processus débute par une analyse approfondie de votre parcours pour valider l'adéquation avec leurs mandats en cours. Après une première prise de contact, un consultant évalue votre expertise technique et vos aspirations professionnelles. Si votre profil est retenu, vous êtes présenté aux entreprises clientes avec un accompagnement personnalisé sur la préparation des entretiens.

À quoi s'attendre une fois le contact établi ?

Une fois intégré à leur vivier, la communication dépendra de la pertinence de votre profil par rapport aux opportunités actives. VALTALIS agit en tant qu'intermédiaire, ce qui signifie que le processus de décision final appartient à l'entreprise cliente. Vous pouvez attendre une transparence sur les étapes du recrutement, tout en respectant la confidentialité nécessaire aux missions de conseil.

Ton côté

Comment attirer l'attention des consultants de VALTALIS ?

Pour maximiser vos chances, structurez votre CV en mettant en avant vos réalisations concrètes liées à la transformation et à la gestion de projet. Utilisez des mots-clés spécifiques à votre secteur, comme pilotage financier, déploiement logiciel ou conseil opérationnel. Une candidature spontanée ciblée, accompagnée d'une lettre expliquant votre valeur ajoutée, est préférable à un envoi massif.

VALTALIS est-il le bon partenaire pour ma recherche d'emploi ?

VALTALIS est idéal si vous cherchez un poste à haute valeur ajoutée dans les secteurs du conseil ou de la tech. En revanche, si vous visez des secteurs très éloignés de leur spécialisation ou des postes opérationnels de premier niveau, d'autres agences généralistes seront plus adaptées. Évaluez si votre ambition de carrière s'aligne avec les enjeux de transformation que le cabinet accompagne.

Comment travailler avec VALTALIS : le guide du candidat·e

  • Adaptez votre CV pour souligner vos succès en transformation métier.
  • Utilisez un vocabulaire technique précis lié à votre secteur d'expertise.
  • Précisez vos attentes salariales et géographiques dès le premier échange.
  • Préparez des exemples concrets de projets que vous avez pilotés.
  • Maintenez votre profil à jour sur les plateformes professionnelles.

Questions fréquentes

Qui prend en charge les honoraires de VALTALIS ?

Les honoraires sont intégralement pris en charge par l'entreprise cliente qui mandate le cabinet. En tant que candidat, vous n'avez aucun frais à régler pour les services de recrutement ou de conseil en carrière.

Que devient mon CV après soumission ?

Votre CV est intégré à la base de données sécurisée de VALTALIS, conformément aux réglementations sur la protection des données personnelles. Il est utilisé exclusivement pour évaluer votre correspondance avec les postes actuels ou futurs gérés par le cabinet.

Est-il pertinent de postuler directement auprès des entreprises clientes ?

Il est préférable de clarifier avec votre consultant si vous avez déjà postulé en direct. Une double candidature peut créer une confusion administrative et nuire à la fluidité de votre dossier auprès du recruteur final.

Comment relancer efficacement après un silence ?

Si vous n'avez pas de nouvelles après deux semaines, envoyez un court message de suivi rappelant votre intérêt pour le poste spécifique. Évitez les relances quotidiennes, car les consultants traitent des volumes importants de dossiers et privilégient la qualité des échanges.

Tu postules via VALTALIS ?

Suis l'offre, adapte ton CV au véritable employeur et prépare l'entretien avec JobMentis.

Commencer gratuitement

Agences de recrutement en France

Voir toutes les agences en France

Pour aller plus loin

Conseils généraux pour les candidat·es. JobMentis n'est pas affilié aux agences listées.

Sachez à qui vous avez affaire

Pour quelle entreprise travaille réellement la personne à l'autre bout ?

Les recruteurs internes, les recruteurs d'agences, les chasseurs de têtes et les coachs de carrière gravitent autour du même emploi avec des motivations différentes. Une carte montre qui paie qui, à qui servent leurs intérêts, et lesquels d'entre eux peuvent se permettre d'être honnêtes avec vous.