CubeRH logo
Agence de recrutement

Recrutement et Conseil RH pour les métiers du Digital et de l'IT en France

Agence d'intérim InternationalFrance cuberh.com

CubeRH est un cabinet de recrutement spécialisé dans les secteurs du Consulting, du Marketing & Advertising, des Business Services et du Software en France. Nous aidons les professionnels expérimentés à trouver des opportunités alignées avec leurs aspirations, en offrant une expertise pointue pour des postes à responsabilité.

Qui paie CubeRH

Payée par l'employeur, pas par toi.

CubeRH perçoit des honoraires de l'entreprise qui t'embauche, en général un pourcentage de ton salaire de première année ou une marge sur ton taux. Son client, c'est cette entreprise.

Ce que cela signifie pour toi

Attends-toi à des postes qui correspondent à ses offres ouvertes avant ceux qui correspondent à ton projet. Demande pour quelle entreprise est le poste avant que ton CV ne circule, et candidate en direct quand c'est possible.

4

Secteurs suivis

International

Présence

Source : annuaire des agences JobMentis, 29 247 agences dans 102 marchés, 2026.

Leur côté

Dans quels types de postes et secteurs CubeRH est-il spécialisé ?

CubeRH concentre ses efforts sur le recrutement de profils expérimentés et de cadres supérieurs dans les domaines du Consulting, du Marketing & Advertising, des Business Services et du Software. Nous plaçons des experts, des managers et des dirigeants, particulièrement pour des rôles stratégiques et opérationnels au sein d'entreprises innovantes et de cabinets de conseil.

Le point de rencontre

Comment fonctionne le processus de recrutement pour un candidat chez CubeRH ?

Votre parcours commence par une prise de contact suite à une candidature ou une approche directe. Nous menons ensuite un entretien approfondi pour comprendre vos compétences et aspirations. Si une adéquation est constatée, nous vous présentons des opportunités ciblées et accompagnons votre candidature auprès de nos clients, en assurant un suivi régulier.

Que puis-je attendre une fois que j'engage CubeRH dans ma recherche ?

Nous nous engageons à une communication transparente et régulière concernant l'avancement de votre dossier. Vous serez informé des opportunités présentées et des retours des clients. CubeRH n'exige aucun frais de votre part; nos services sont rémunérés par les entreprises que nous accompagnons.

Ton côté

Comment puis-je attirer l'attention de CubeRH pour ma recherche d'emploi ?

Pour que CubeRH vous repère, assurez-vous que votre profil LinkedIn ou CV soit à jour et contienne des mots-clés pertinents pour nos secteurs de spécialisation. Les recommandations de professionnels que nous connaissons sont également précieuses. N'hésitez pas à postuler directement aux offres qui correspondent à votre profil pour initier le contact.

CubeRH est-il le bon partenaire pour ma recherche d'emploi ?

CubeRH est idéal si vous êtes un professionnel expérimenté ou un cadre dirigeant dans le Consulting, le Marketing, les Business Services ou le Software, cherchant des postes à forte valeur ajoutée. Si vous êtes en début de carrière ou recherchez des postes très techniques sans dimension managériale, d'autres structures pourraient mieux vous correspondre.

Comment travailler avec CubeRH : le guide du candidat·e

  • Mettez à jour votre profil LinkedIn avec des mots-clés précis.
  • Postulez aux offres qui correspondent parfaitement à votre expérience.
  • Préparez-vous à discuter de vos réalisations concrètes.
  • Soyez réactif et transparent concernant vos recherches.
  • Demandez des retours constructifs après chaque entretien.

Questions fréquentes

Qui paie les honoraires de CubeRH ?

Les honoraires de CubeRH sont exclusivement pris en charge par les entreprises qui nous confient leurs recrutements. Les candidats n'ont aucun frais à avancer, ni pendant le processus, ni en cas de succès.

Puis-je m'inscrire auprès de plusieurs cabinets de recrutement simultanément ?

Oui, vous pouvez tout à fait collaborer avec plusieurs cabinets de recrutement. Il est cependant conseillé de les informer de vos autres démarches pour éviter les doublons et assurer une bonne coordination.

Que deviennent mes données personnelles après ma candidature ?

Vos données sont traitées avec la plus grande confidentialité et conformément au RGPD. Elles sont conservées dans notre base de données pour d'éventuelles futures opportunités, sauf si vous demandez leur suppression.

Dois-je postuler directement aux offres d'emploi publiées par les entreprises ?

Vous pouvez postuler directement, mais si CubeRH vous accompagne sur un poste, il est préférable de passer par nous. Cela nous permet de valoriser votre candidature et de vous fournir un suivi personnalisé.

Tu postules via CubeRH ?

Suis l'offre, adapte ton CV au véritable employeur et prépare l'entretien avec JobMentis.

Commencer gratuitement

Agences de recrutement en France

Voir toutes les agences en France

Pour aller plus loin

Conseils généraux pour les candidat·es. JobMentis n'est pas affilié aux agences listées.

Sachez à qui vous avez affaire

Pour quelle entreprise travaille réellement la personne à l'autre bout ?

Les recruteurs internes, les recruteurs d'agences, les chasseurs de têtes et les coachs de carrière gravitent autour du même emploi avec des motivations différentes. Une carte montre qui paie qui, à qui servent leurs intérêts, et lesquels d'entre eux peuvent se permettre d'être honnêtes avec vous.