Type · motivation

Growth · Guide d'entretien Consultant en stratégie
Langue d'entretien : anglais
Comment réussir l'entretien PS21 Consultant en stratégie en 2026
L'ADN PS21 (TL;DR)
Lisez dans votre langue
Nous affichons ce guide dans votre langue, avec l'anglais original conservé en dessous pour référence. Le badge ci-dessus indique dans quelle langue se déroule généralement le loop de cette entreprise.
Le loop d'entretien PS21
Votre loop comprend généralement 5 étapes.
- 1
Étape 1
Entretien recruteurEn anglais :Recruiter ScreenMotivation, fit, pourquoi le conseil.En anglais :Motivation, fit, why consulting. - 2
Étape 2
Étude de casEn anglais :Case InterviewMarket sizing, profitabilité, entrée de marché, M&A - résolution structurée hypothèse-driven.En anglais :Market sizing, profitability, market entry, M&A - structured problem-solving with hypothesis-driven analysis. - 3
Étape 3
PEI / Expérience personnelleEn anglais :PEI / Personal ExperienceHistoires STAR sur le leadership, l'esprit entrepreneurial, l'impact personnel.En anglais :STAR-style stories on leadership, entrepreneurial drive, personal impact. - 4
Étape 4
Fit / Round PartnerEn anglais :Fit / Partner RoundPourquoi ce cabinet, pourquoi ce bureau, walkthrough CV approfondi avec un senior partner.En anglais :Why this firm, why this office, deeper resume walkthrough with senior partner. - 5
Étape 5
Behavioral / LeadershipEn anglais :Behavioral / LeadershipPreuves passées d'ownership, d'influence, de résolution de conflit.En anglais :Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.
Zone de danger : pourquoi les candidats échouent
D'après notre base de retours d'entretiens PS21, évitez ces pièges classiques :
- Décrire une situation qui n'a jamais été résolue ou qui a été escaladée de manière inappropriée.En anglais :Describing a situation that was never resolved or escalated inappropriately.
- Manque de responsabilité claire ou d'initiative dans l'histoire.En anglais :Lack of clear ownership or initiative in the story.
- Réponse générique non adaptée à PS21 ou à la publicité.En anglais :Generic answer not tailored to PS21 or advertising.
- Se concentrer sur l'effort plutôt que sur l'impact.En anglais :Focusing on the effort rather than the impact.
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Testez-vous : vraies questions PS21
Trois prompts réels extraits de notre base.
Type · ownership
Type · market-entry
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Banque de questions PS21
Un échantillon de notre base, regroupé par round. Inscrivez-vous pour la totalité.
9 questions affichées sur 14
Recruiter Screen- Entretien recruteur
1- 1
Type · motivation
Pourquoi vous intéressez-vous au conseil en stratégie chez PS21, et plus particulièrement dans le secteur de la publicité ?En anglais :Why are you interested in strategy consulting at PS21, specifically within the advertising industry?
Case Interview- Étude de cas
3- 2
Type · profitability
PS21 a connu une baisse significative de rentabilité pour ses services d'achat de médias numériques au cours des deux dernières années. Analysez les causes potentielles et proposez des stratégies pour inverser cette tendance.En anglais :PS21 has seen a significant decline in profitability for its digital media buying services over the last two years. Analyze the potential causes and propose strategies to reverse this trend. - 3
Type · market-entry
Un client majeur du secteur des biens de grande consommation (CPG) souhaite lancer une nouvelle gamme de produits durables et a besoin de comprendre la stratégie optimale de mise sur le marché, y compris la sélection des canaux et la communication. Comment le conseillerez-vous ?En anglais :A major CPG client wants to launch a new sustainable product line and needs to understand the optimal go-to-market strategy, including channel selection and communication. How would you advise them? - + 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)
PEI / Personal Experience- PEI / Expérience personnelle
3- 4
Type · entrepreneurial-drive
Parlez-moi d'une fois où vous avez identifié un besoin non satisfait ou une opportunité et avez pris l'initiative de créer quelque chose de nouveau ou d'améliorer un processus existant, même sans qu'on vous le demande.En anglais :Tell me about a time you identified an unmet need or opportunity and took the initiative to create something new or improve an existing process, even without being asked. - 5
Type · leadership
Décrivez une situation où vous avez dû diriger une équipe dans un projet difficile avec des délais serrés et des priorités conflictuelles. Quelle a été votre approche et quel a été le résultat ?En anglais :Describe a situation where you had to lead a team through a challenging project with tight deadlines and conflicting priorities. What was your approach, and what was the result? - + 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)
Fit / Partner Round- Fit / Round Partner
3- 6
Type · firm-fit
Sur la base de votre compréhension du travail et de la culture de PS21, quelles contributions spécifiques pensez-vous pouvoir apporter à nos missions clients et à notre développement interne ?En anglais :Based on your understanding of PS21's work and culture, what specific contributions do you believe you can make to our client engagements and internal development? - 7
Type · resume-walkthrough
Décrivez votre expérience chez [Entreprise/Projet Précédent]. Quelle a été votre réalisation la plus significative et quel a été le plus grand défi auquel vous avez été confronté ?En anglais :Walk me through your experience at [Previous Company/Project]. What was your most significant accomplishment and what was the biggest challenge you faced? - + 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)
Behavioral / Leadership- Behavioral / Leadership
4- 8
Type · conflict resolution
Racontez-moi une situation où vous avez eu un désaccord important avec un collègue ou un manager. Comment avez-vous abordé la situation et quelle a été la résolution ?En anglais :Tell me about a time you had a significant disagreement with a colleague or manager. How did you approach the situation, and what was the resolution? - 9
Type · conflict-resolution
Racontez-moi une situation où vous avez eu un désaccord important avec un collègue ou un manager. Comment avez-vous abordé la situation et quel a été le résultat ?En anglais :Tell me about a time you had a significant disagreement with a colleague or manager. How did you approach the situation, and what was the outcome? - + 2 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)
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Parcours d'entretien chez PS21
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Les frameworks derrière chaque round PS21 : CIRCLES pour le product sense, debugging hypothèse-driven pour l'analytique, STAR pour le behavioral. Chacun en 10 minutes.
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Frameworks d'entretien
CIRCLES, STAR, AARRR, RICE, MECE. Les frameworks qui font hocher la tête des recruteurs PS21. Playbooks étape par étape avec les bons moves et les pièges.
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