Executive Search: division one für Ihre Karriere in Consulting & Business Services
division one ist eine Personalberatung mit Spezialisierung auf Executive Search in Deutschland. Wir unterstützen Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Consulting und Business Services bei ihrer Karriereentwicklung. Das Wichtigste für Sie: Wir agieren proaktiv und suchen gezielt nach passenden Kandidaten für offene Positionen.
Executive Search
Art der Agentur
2
Abgedeckte Branchen
Global
Präsenz
Stuttgart
Hauptsitz
Quelle: JobMentis-Agenturverzeichnis, 29,248 Agenturen in 102 Märkten, 2026.
Branchen
Worauf ist division one spezialisiert?
division one konzentriert sich auf die Besetzung von Führungspositionen und Spezialistenrollen im deutschsprachigen Raum. Unsere Kernbranchen sind Consulting und Business Services, wobei wir Erfahrung in der Vermittlung von Top-Management-Positionen, leitenden Angestellten und Non-Executive Directors mitbringen. Wir verstehen uns als Partner für anspruchsvolle Karriereschritte im oberen Segment.
Wie läuft der Executive Search Prozess bei division one ab?
Unser Prozess beginnt mit einer aktiven Ansprache, wenn wir eine passende Vakanz für Ihr Profil identifizieren. Nach einem ersten Kennenlernen und der detaillierten Besprechung Ihrer Karriereziele und Erfahrungen, präsentieren wir Sie diskret unseren Klienten. Wir begleiten Sie durch den gesamten Interviewprozess und stehen Ihnen bis zur Vertragsunterzeichnung beratend zur Seite.
Wie kann ich division one auf mich aufmerksam machen?
Die beste Methode ist, wenn wir Sie für eine spezifische Position identifizieren und proaktiv kontaktieren. Sie können Ihre Sichtbarkeit erhöhen, indem Sie Ihr professionelles Profil aktuell halten und relevante Schlüsselbegriffe verwenden, die Ihre Expertise in Consulting oder Business Services widerspiegeln. Empfehlungen von Kontakten, die wir bereits betreuen, sind ebenfalls wertvoll.
Was kann ich erwarten, wenn ich mit division one zusammenarbeite?
Wir pflegen eine offene und transparente Kommunikation und informieren Sie regelmäßig über den Status Ihrer Kandidatur. Da wir im Auftrag unserer Klienten suchen, ist die Zusammenarbeit für Sie als Kandidat in der Regel kostenlos. Wir streben eine effiziente Abwicklung an, wobei die Dauer je nach Vakanz und Klientenprozess variieren kann.
Ist division one der richtige Partner für meine Suche?
division one ist ideal für erfahrene Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Consulting und Business Services, die nach anspruchsvollen Positionen im oberen Karrieresegment suchen. Wenn Sie eine spezialisierte Beratung für Top-Level-Positionen oder Non-Executive-Mandate im deutschsprachigen Raum wünschen, sind Sie bei uns richtig. Kandidaten, die primär nach Einstiegspositionen suchen, sind bei uns möglicherweise nicht optimal aufgehoben.
So arbeitest du mit division one: der Kandidat:innen-Leitfaden
- Halten Sie Ihr professionelles Profil stets aktuell.
- Nutzen Sie relevante Schlüsselbegriffe für Ihre Expertise.
- Seien Sie offen für proaktive Kontaktaufnahmen.
- Reagieren Sie zeitnah auf Anfragen von division one.
- Geben Sie klares Feedback zu potenziellen Positionen.
Häufige Fragen
Wer bezahlt die Dienstleistung von division one?
Unsere Dienstleistung als Executive Search Berater wird ausschließlich von unseren Klienten, den Unternehmen, bezahlt. Für Sie als Kandidat entstehen keine Kosten für unsere Vermittlungstätigkeit. Wir agieren als verlängerter Arm des suchenden Unternehmens.
Was passiert mit meinem Lebenslauf und meinen Daten?
Ihre Daten werden streng vertraulich behandelt und nur mit Ihrem ausdrücklichen Einverständnis an potenzielle Klienten weitergegeben. Wir halten uns an die geltenden Datenschutzbestimmungen. Nach Abschluss eines Mandats werden Ihre Daten gemäß den gesetzlichen Aufbewahrungsfristen gespeichert oder auf Wunsch gelöscht.
Sollte ich mich auch direkt bei Unternehmen bewerben?
Ja, das ist durchaus sinnvoll. Eine direkte Bewerbung bei Unternehmen, die Sie interessieren, kann Ihre Chancen erhöhen. division one agiert oft proaktiv und sucht gezielt, aber eine parallele direkte Bewerbung schadet nicht und erweitert Ihre Möglichkeiten.
Wie unterscheidet sich division one von einer klassischen Personalvermittlung?
Als Executive Search Boutique konzentriert sich division one auf die Besetzung von anspruchsvollen Führungspositionen und Spezialistenrollen, oft auf Mandatsbasis. Wir suchen aktiv nach passenden Kandidaten, anstatt nur auf eingehende Bewerbungen zu warten, und legen Wert auf eine diskrete und persönliche Betreuung.
Bewirbst du dich über division one?
Verfolge die Stelle, passe deinen Lebenslauf an den echten Arbeitgeber an und bereite dich mit JobMentis auf das Interview vor.
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Allgemeine Hinweise für Kandidat:innen. JobMentis ist nicht mit den aufgeführten Agenturen verbunden.