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Personalvermittlung

Jobsuche mit Hotelis: Stellen in Hotellerie und Gastronomie 2026

Zeitarbeitsfirma GlobalSchweiz hotelis.ch

Hotelis ist eine Personalberatung mit Spezialisierung auf die Hotellerie, Gastronomie und das Eventcatering in der Schweiz. Sie unterstützen Fachkräfte und Führungskräfte bei der Suche nach passenden Positionen. Das Wichtigste für Sie: Hotelis vermittelt gezielt in Branchen, in denen sie tiefgreifende Marktkenntnisse besitzen.

Zeitarbeitsfirma

Art der Agentur

1

Abgedeckte Branchen

Global

Präsenz

Geneva

Hauptsitz

Quelle: JobMentis-Agenturverzeichnis, 29,248 Agenturen in 102 Märkten, 2026.

Branchen

Auf welche Branchen und Positionen ist Hotelis spezialisiert?

Hotelis konzentriert sich auf die Bereiche Hotellerie, Gastronomie, Catering und Parahotellerie. Dies umfasst sowohl Fachkräfte als auch Führungspositionen in diesen Sektoren. Sie besetzen Rollen vom operativen Management bis hin zu spezialisierten Funktionen, die ein tiefes Verständnis der Branche erfordern. Ihr Fokus liegt klar auf dem Schweizer Markt für Gastgewerbe und Eventmanagement.

Wie läuft der Vermittlungsprozess bei Hotelis für Kandidaten ab?

Nachdem Sie Ihre Unterlagen eingereicht haben, prüft Hotelis Ihre Eignung für offene Stellen. Bei Übereinstimmung werden Sie zu einem persönlichen Gespräch eingeladen, um Ihre Erfahrungen und Ziele zu besprechen. Anschliessend werden Sie potenziellen Arbeitgebern vorgestellt, die Ihren Anforderungen entsprechen. Hotelis begleitet Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess bis zur Vertragsunterzeichnung.

Wie mache ich mich für Hotelis sichtbar?

Reichen Sie Ihren Lebenslauf und relevante Zeugnisse über deren Website oder die Plattform ein. Verwenden Sie Schlüsselwörter, die Ihre Erfahrung in der Hotellerie, Gastronomie oder im Eventmanagement präzise beschreiben. Eine aktive Vernetzung und Empfehlungen von Kontakten, die bereits mit Hotelis zusammenarbeiten, können ebenfalls hilfreich sein. Seien Sie proaktiv und informieren Sie sich über aktuelle Vakanzen, die zu Ihrem Profil passen.

Was kann ich von Hotelis erwarten, sobald ich mich beworben habe?

Hotelis bemüht sich um eine transparente Kommunikation während des gesamten Prozesses. Sie erhalten Feedback zu Ihrer Bewerbung und werden über die nächsten Schritte informiert. Die Dauer des Vermittlungsprozesses kann je nach Position und Verfügbarkeit von Stellen variieren. Die Kosten für die Dienstleistung trägt in der Regel der Arbeitgeber, nicht der Kandidat.

Ist Hotelis die richtige Agentur für meine Jobsuche?

Hotelis ist ideal, wenn Sie eine Fach- oder Führungsposition in der Schweizer Hotellerie, Gastronomie oder im Catering suchen. Wenn Ihre Erfahrung und Karriereziele genau in diese Nischen passen, profitieren Sie von deren spezialisiertem Netzwerk. Kandidaten, die sich ausserhalb dieser Branchen orientieren oder sehr frühe Karrierestufen anstreben, finden möglicherweise bei anderen spezialisierten Agenturen bessere Unterstützung.

So arbeitest du mit Hotelis: der Kandidat:innen-Leitfaden

  • Reichen Sie Ihren CV präzise für die Gastronomie- und Hotelleriebranche ein.
  • Heben Sie Ihre spezifischen Erfahrungen in den Kernbereichen hervor.
  • Seien Sie bereit für ein detailliertes Gespräch über Ihre Karriereziele.
  • Informieren Sie Hotelis über andere aktive Bewerbungen.
  • Geben Sie klares Feedback zu den vorgeschlagenen Positionen.

Häufige Fragen

Wer bezahlt die Gebühr an Hotelis?

Als Kandidat entstehen Ihnen in der Regel keine Kosten für die Vermittlung durch Hotelis. Die Gebühren für die erfolgreiche Besetzung einer Stelle werden direkt zwischen Hotelis und dem einstellenden Unternehmen abgerechnet. Dies ist ein gängiges Modell im Personalvermittlungsbereich für Fach- und Führungskräfte.

Sollte ich mich bei mehreren Personalvermittlern gleichzeitig bewerben?

Es ist üblich und oft ratsam, sich bei mehreren spezialisierten Personalvermittlern zu registrieren, um Ihre Chancen zu erhöhen. Stellen Sie sicher, dass Sie jede Agentur über Ihre parallelen Bewerbungen informieren, um Missverständnisse zu vermeiden und eine klare Kommunikation zu gewährleisten.

Was geschieht mit meinen Daten, nachdem ich meine Unterlagen eingereicht habe?

Hotelis behandelt Ihre persönlichen Daten vertraulich und gemäss den geltenden Datenschutzbestimmungen. Ihre Unterlagen werden nur mit Ihrem ausdrücklichen Einverständnis an potenzielle Arbeitgeber weitergeleitet. Sie haben das Recht, Auskunft über Ihre gespeicherten Daten zu erhalten und deren Löschung zu verlangen.

Sollte ich mich auch direkt auf Stellen bewerben, die Hotelis vermittelt?

Es wird generell empfohlen, sich über den von der Agentur vorgesehenen Weg zu bewerben. Wenn Sie sich parallel direkt auf eine Stelle bewerben, informieren Sie bitte Hotelis darüber. Dies hilft, Doppelbewerbungen zu vermeiden und den Vermittlungsprozess für alle Beteiligten effizient zu gestalten.

Bewirbst du dich über Hotelis?

Verfolge die Stelle, passe deinen Lebenslauf an den echten Arbeitgeber an und bereite dich mit JobMentis auf das Interview vor.

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Allgemeine Hinweise für Kandidat:innen. JobMentis ist nicht mit den aufgeführten Agenturen verbunden.

Wisse, mit wem du es zu tun hast

Für wen arbeitet die Person auf der anderen Seite eigentlich?

Interne Recruiter, Agentur-Recruiter, Headhunter und Karriereberater bewegen sich alle im selben Arbeitsmarkt, aber mit unterschiedlichen Anreizen. Eine Karte zeigt, wer wen bezahlt, wessen Interessen jeder einzelne verfolgt und wer von ihnen es sich leisten kann, ehrlich zu dir zu sein.