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Personalvermittlung

Karrierechancen bei HRsolution International AG 2026

Zeitarbeitsfirma Global · 2Schweiz hrsolution.ag

HRsolution International AG ist ein in der Schweiz ansässiges Personalberatungsunternehmen, das sich auf Consulting und Business Services spezialisiert hat. Für Kandidaten bietet die Agentur einen direkten Zugang zu Vakanzen in diesen Sektoren. Das Wichtigste für Sie: HRsolution agiert als Brücke zu Unternehmen, die gezielt Fachkräfte für anspruchsvolle Geschäftsprozesse suchen.

Wer HRsolution International AG bezahlt

Bezahlt vom Arbeitgeber, nicht von dir.

HRsolution International AG erhält ein Honorar von dem Unternehmen, das dich einstellt, meist einen Anteil deines ersten Jahresgehalts oder eine Marge auf deinen Satz. Kunde ist dieses Unternehmen.

Was das für dich bedeutet

Rechne mit Stellen, die zu ihren offenen Vakanzen passen, bevor sie zu deinem Plan passen. Frage vor jedem Versand deines Lebenslaufs, für welches Unternehmen die Stelle ist, und bewirb dich direkt, wo du kannst.

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Erfasste Branchen

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Beobachtete Märkte

Quelle: JobMentis-Agenturverzeichnis, 29.247 Agenturen in 102 Märkten, 2026.

Ihre Seite

Aktiv in

Auf welche Bereiche und Rollen ist HRsolution International AG spezialisiert?

Die Agentur konzentriert sich primär auf den Schweizer Markt im Bereich Consulting und Business Services. Sie vermitteln Fach- und Führungskräfte, die in unternehmenskritischen Funktionen tätig sind. Ihr Fokus liegt auf Rollen, die operative Exzellenz und strategisches Know-how erfordern, um den Geschäftserfolg ihrer Klienten nachhaltig zu sichern.

Der Berührungspunkt

Wie gestaltet sich der Vermittlungsprozess für Kandidaten?

Der Prozess beginnt mit der Prüfung Ihres Profils auf Passgenauigkeit zu aktuellen Mandaten. Nach einem ersten Austausch bewerten wir Ihre Qualifikationen und gleichen diese mit den Anforderungen unserer Unternehmenskunden ab. Bei Eignung begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess bis hin zur Vertragsverhandlung und dem Onboarding.

Was kann ich nach der Kontaktaufnahme erwarten?

Nach der Einreichung Ihrer Unterlagen erhalten Sie eine Rückmeldung zu deren Eignung für unsere laufenden Projekte. Wir kommunizieren transparent über den Status Ihrer Bewerbung und informieren Sie, sobald ein passendes Mandat verfügbar ist. Die Vermittlung ist für Sie als Kandidat kostenfrei, da unsere Dienstleistung direkt durch die suchenden Unternehmen vergütet wird.

Deine Seite

Wie werde ich für HRsolution International AG sichtbar?

Senden Sie uns ein präzises, aktuelles Profil, das Ihre spezifischen Leistungen im Consulting oder in Business Services hervorhebt. Nutzen Sie in Ihrem Lebenslauf klare Schlagworte, die Ihre Branchenerfahrung und methodischen Kompetenzen widerspiegeln. Eine proaktive Kontaktaufnahme mit einem klaren Fokus auf Ihre Zielposition erhöht Ihre Chancen, bei passenden Vakanzen direkt berücksichtigt zu werden.

Ist HRsolution International AG der richtige Partner für meine Suche?

Die Zusammenarbeit lohnt sich besonders, wenn Sie über fundierte Erfahrung im Consulting oder in Business Services verfügen und eine diskrete Vermittlung suchen. Wenn Sie hingegen in völlig fachfremden Branchen tätig sind oder eine rein administrative Zeitarbeit ohne strategischen Bezug suchen, ist unser spezialisierter Ansatz möglicherweise weniger zielführend. Wir setzen auf Qualität und eine passgenaue Besetzung, die langfristig für beide Seiten funktioniert.

So arbeitest du mit HRsolution International AG: der Kandidat:innen-Leitfaden

  • Optimieren Sie Ihren Lebenslauf mit spezifischen Fachbegriffen aus dem Consulting.
  • Halten Sie Ihr LinkedIn-Profil aktuell und konsistent zu Ihren eingereichten Unterlagen.
  • Kommunizieren Sie Ihre Gehaltsvorstellungen und Wechselmotivation frühzeitig und transparent.
  • Fragen Sie bei der Einreichung gezielt nach dem Status der aktuellen Vakanzen.
  • Bleiben Sie in Kontakt, aber vermeiden Sie tägliche Nachfragen zum Bewerbungsstatus.

Häufige Fragen

Was passiert mit meinen Daten nach der Einreichung?

Ihre Daten werden streng vertraulich behandelt und nur mit Ihrer ausdrücklichen Zustimmung an potenzielle Arbeitgeber weitergeleitet. Wir speichern Ihre Informationen gemäß den geltenden Schweizer Datenschutzbestimmungen, um Sie bei zukünftigen, passenden Vakanzen kontaktieren zu können.

Sollte ich mich trotz Agenturkontakt auch direkt bei Unternehmen bewerben?

Es ist ratsam, Doppelbewerbungen zu vermeiden, da dies bei Kunden zu Irritationen führen kann. Klären Sie vorab mit Ihrem Berater, bei welchen Unternehmen Sie bereits aktiv sind, um eine professionelle Koordination sicherzustellen.

Wie gehe ich mit einer längeren Phase ohne Rückmeldung um?

Falls Sie nach einer initialen Prüfung nichts hören, bedeutet dies meist, dass aktuell kein Mandat vorliegt, das exakt Ihrem Profil entspricht. Sie können nach etwa drei Monaten ein kurzes Update zu Ihrer aktuellen beruflichen Situation senden, um Ihr Profil wieder in den Fokus zu rücken.

Was unterscheidet HRsolution von einer reinen Zeitarbeitsfirma?

HRsolution International AG agiert als spezialisierter Personalberater mit Fokus auf langfristige Besetzungen und Consulting-Projekte. Im Gegensatz zur klassischen Zeitarbeit liegt unser Schwerpunkt auf der Vermittlung von Fachkräften in strategisch relevante Positionen und der ganzheitlichen HR-Beratung.

Bewirbst du dich über HRsolution International AG?

Verfolge die Stelle, passe deinen Lebenslauf an den echten Arbeitgeber an und bereite dich mit JobMentis auf das Interview vor.

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Allgemeine Hinweise für Kandidat:innen. JobMentis ist nicht mit den aufgeführten Agenturen verbunden.

Wisse, mit wem du es zu tun hast

Für wen arbeitet die Person auf der anderen Seite eigentlich?

Interne Recruiter, Agentur-Recruiter, Headhunter und Karriereberater bewegen sich alle im selben Arbeitsmarkt, aber mit unterschiedlichen Anreizen. Eine Karte zeigt, wer wen bezahlt, wessen Interessen jeder einzelne verfolgt und wer von ihnen es sich leisten kann, ehrlich zu dir zu sein.