¿Cuánto dura el proceso de entrevista en Infosys?

La mayoría de candidatos tarda entre 4 y 8 semanas desde el screen del recruiter hasta la oferta. El loop onsite ocurre en un día o en dos medias jornadas, con debrief y oferta dentro de 5 días hábiles.

¿Cómo prepararse específicamente para Infosys?

Tres prioridades: (1) el ADN Infosys mostrado arriba - qué evalúan realmente, (2) las rondas de tu loop, especialmente la que los candidatos subestiman, y (3) practica los tipos de pregunta de esta guía con un framework estructurado como CIRCLES o STAR.

¿Aplica también a roles de engineering o design en Infosys?

El ADN se mantiene - lo que cambia es la mezcla de rondas. Los SWE enfrentan coding screens en lugar del Product Sense; los designers tienen revisiones de portfolio y ejercicios de diseño. "Qué valoran" y las señales conductuales aplican a todas las funciones.

Otros roles en Infosys:Consultor Tech Software Engineer Consultor estratégico Solutions Architect Product Manager

Enterprise · Guía de entrevista Software Engineer

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Idioma de entrevista: inglés

Cómo aprobar la entrevista Infosys Software Engineer en 2026

El ADN de Infosys (TL;DR)

El principio de 'Enfoque en el Cliente' de Infosys moldea profundamente su contratación, enfatizando a los candidatos que pueden articular claramente cómo su experiencia técnica o empresarial se traduce en valor tangible para los clientes empresariales. La ronda típica de 'Analista de Sistemas' evalúa la capacidad de descomponer requisitos empresariales complejos en diseños técnicos accionables, mostrando aplicación práctica sobre conocimiento puramente teórico.En inglés:Infosys's 'Client Focus' principle deeply shapes their hiring, emphasizing candidates who can clearly articulate how their technical or business expertise translates into tangible value for enterprise clients. The typical 'System Analyst' round assesses one's ability to decompose complex business requirements into actionable technical designs, showing practical application over pure theoretical knowledge.

Lee en tu idioma

Mostramos esta guía en tu idioma, con el inglés original conservado debajo como referencia. El badge de arriba indica en qué idioma se realiza normalmente el loop de esta empresa.

El loop de entrevista Infosys

Tu loop comprende típicamente 5 rondas.

1
Ronda 1
Entrevista con reclutadorEn inglés:Recruiter Screen
Motivación, fit del puesto, logística.En inglés:Motivation, role fit, logistics.
2
Ronda 2
Coding ScreenEn inglés:Coding Screen
Problemas algorítmicos nivel LeetCode-medium con presión de tiempo.En inglés:LeetCode-medium algorithmic problems under time pressure.
3
Ronda 3
System DesignEn inglés:System Design
Sistemas distribuidos, trade-offs a escala, arquitectura bajo restricciones.En inglés:Distributed systems, trade-offs at scale, architecture under constraints.
4
Ronda 4
Coding OnsiteEn inglés:Onsite Coding
LeetCode-hard, debugging, claridad del código, edge cases.En inglés:LeetCode-hard, debugging, code clarity, edge cases.
5
Ronda 5
Behavioral / LiderazgoEn inglés:Behavioral / Leadership
Evidencia pasada de ownership, influencia, resolución de conflictos.En inglés:Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.

Zona de peligro: por qué fallan los candidatos

De nuestra base de feedback de entrevistas Infosys, evita estas trampas:

Usar un simple ID de auto-incremento que no es escalable ni predecible.En inglés:Using a simple auto-incrementing ID which is not scalable or predictable.
Culpar a otros por la situación.En inglés:Blaming others for the situation.
No describir claramente los pasos tomados para resolverlo.En inglés:Not clearly outlining the steps taken to solve it.
Usar un enfoque puramente codicioso que podría fallar para ciertas entradas.En inglés:Using a purely greedy approach which might fail for certain inputs.

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Ponte a prueba: preguntas reales de Infosys

Tres prompts reales extraídos de nuestra base.

Tipo · Ownership

Háblame de una ocasión en la que asumiste la responsabilidad de un proyecto o tarea que estaba fallando o en riesgo. ¿Qué hiciste y cuál fue el resultado?En inglés:Tell me about a time you took ownership of a project or task that was failing or at risk. What did you do, and what was the outcome?

Tipo · Conflict Resolution

Háblame de una ocasión en la que tuviste un desacuerdo importante con un stakeholder (por ejemplo, líder de ingeniería, ejecutivo de cliente) sobre una decisión de producto. ¿Cómo abordaste la situación y cuál fue el resultado?En inglés:Tell me about a time you had a significant disagreement with a stakeholder (e.g., engineering lead, client executive) about a product decision. How did you approach the situation, and what was the outcome?

Tipo · Algorithmic

Implementa una función para determinar si un árbol binario dado es un Árbol de Búsqueda Binaria (BST) válido.En inglés:Implement a function to determine if a given binary tree is a valid Binary Search Tree (BST).

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Banco de preguntas Infosys

Una muestra de nuestra base, agrupada por ronda. Regístrate para la colección completa.

9 preguntas mostradas de 20

Recruiter Screen- Entrevista con reclutador

1
Tipo · Motivation
¿Por qué te interesa un puesto de Ingeniero de Software en Infosys, particularmente dentro de nuestro brazo de consultoría enfocado en soluciones empresariales?En inglés:Why are you interested in a Software Engineer role at Infosys, particularly within our consulting arm focused on enterprise solutions?

Coding Screen- Coding Screen

2
Tipo · Algorithmic
Dada una lista de transacciones de clientes para una plataforma de comercio electrónico, escribe una función para encontrar los K artículos comprados con mayor frecuencia. Asume que los IDs de los artículos son cadenas de texto.En inglés:Given a list of customer transactions for an e-commerce platform, write a function to find the top K most frequently purchased items. Assume item IDs are strings.
3
Tipo · Algorithmic
Implementa una función para determinar si un árbol binario dado es un Árbol de Búsqueda Binaria (BST) válido.En inglés:Implement a function to determine if a given binary tree is a valid Binary Search Tree (BST).
+ 1 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)

System Design- System Design

4
Tipo · Scalability
Diseña un sistema para rastrear y mostrar precios de acciones en tiempo real para una bolsa financiera global. Considera aspectos como la ingesta de datos, el almacenamiento y la entrega de baja latencia a los clientes.En inglés:Design a system to track and display real-time stock prices for a global financial exchange. Consider aspects like data ingestion, storage, and low-latency delivery to clients.
5
Tipo · Architecture
Diseña un servicio de acortamiento de URL como Bitly. Enfócate en cómo generar URL cortas únicas y manejar la redirección de manera eficiente a escala.En inglés:Design a URL shortening service like Bitly. Focus on how to generate unique short URLs and handle the redirection efficiently at scale.
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Onsite Coding- Coding Onsite

6
Tipo · Algorithmic
Dada una cuadrícula 2D que representa un mapa de '1's (tierra) y '0's (agua), cuenta el número de islas. Una isla está rodeada de agua y se forma conectando tierras adyacentes horizontal o verticalmente.En inglés:Given a 2D grid representing a map of '1's (land) and '0's (water), count the number of islands. An island is surrounded by water and is formed by connecting adjacent lands horizontally or vertically.
7
Tipo · Debugging
Aquí hay un fragmento de código que se supone que ordena una lista de objetos por una propiedad específica, pero tiene un error. Encuentra el error, explica por qué ocurre y arréglalo. [Proporciona un fragmento de código con un error sutil, por ejemplo, lógica de comparación incorrecta, error de un dígito o problema de mutación]En inglés:Here is a piece of code that is supposed to sort a list of objects by a specific property, but it has a bug. Find the bug, explain why it's happening, and fix it. [Provide a code snippet with a subtle bug, e.g., incorrect comparison logic, off-by-one error, or mutation issue]
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Behavioral / Leadership- Behavioral / Liderazgo

8
Tipo · Conflict Resolution
Háblame de una ocasión en la que tuviste un desacuerdo importante con un stakeholder (por ejemplo, líder de ingeniería, ejecutivo de cliente) sobre una decisión de producto. ¿Cómo abordaste la situación y cuál fue el resultado?En inglés:Tell me about a time you had a significant disagreement with a stakeholder (e.g., engineering lead, client executive) about a product decision. How did you approach the situation, and what was the outcome?
9
Tipo · Adaptability
Háblame de una ocasión en la que un proyecto en el que estabas trabajando se enfrentó a un cambio significativo e inesperado en la dirección o los requisitos. ¿Cómo te adaptaste y cuál fue el resultado?En inglés:Tell me about a time when a project you were working on faced a significant, unexpected change in direction or requirements. How did you adapt, and what was the result?
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