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Enterprise · Guide d'entretien Supply Chain

Comment réussir l'entretien Nike Supply Chain en 2026

L'ADN Nike (TL;DR)

Nike evaluates candidates on their passion for the brand, athletic mindset, and ability to drive innovation. They seek individuals who demonstrate strong leadership, collaborative spirit, and a deep understanding of consumer needs and market trends to further Nike's global impact.En français :Nike évalue les candidats sur leur passion pour la marque, leur mentalité sportive et leur capacité à innover. Ils recherchent des individus qui font preuve d'un fort leadership, d'un esprit de collaboration et d'une compréhension approfondie des besoins des consommateurs et des tendances du marché pour renforcer l'impact mondial de Nike.

Anglais original + traduction dans votre langue

Les entretiens tech et des multinationales se passent le plus souvent en anglais. Pour le luxe, la finance ou la pharma, la langue de travail peut être locale. Nous affichons chaque question en anglais d'abord — avec une traduction en dessous — pour que vous puissiez préparer dans la langue que votre recruteur utilisera.

Le loop d'entretien Nike

Votre loop comprend généralement 5 étapes.

  1. 1

    Étape 1

    Recruiter Screen
    Motivation, operations background, supply chain interest.
  2. 2

    Étape 2

    Operations Case
    End-to-end supply chain optimization, bottleneck diagnosis, network design.
  3. 3

    Étape 3

    Forecasting & Planning
    Demand planning, S&OP, inventory optimization, working with statistical and ML forecasts.
  4. 4

    Étape 4

    Optimization
    Linear programming intuition, route optimization, facility location, trade-offs between cost/service/CO2.
  5. 5

    Étape 5

    Behavioral / Leadership
    Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.

Zone de danger : pourquoi les candidats échouent

D'après notre base de retours d'entretiens Nike, évitez ces pièges classiques :

  • Failing to connect past experience to potential contributions at Nike.En français :Ne pas parvenir à connecter l'expérience passée aux contributions potentielles chez Nike.
  • Failing to demonstrate a positive resolution or compromise.En français :Ne pas démontrer une résolution positive ou un compromis.
  • Overlooking critical factors like labor availability, transportation costs, and local regulations.En français :Ignorer des facteurs critiques tels que la disponibilité de la main-d'œuvre, les coûts de transport et la réglementation locale.
  • Blaming others or focusing solely on the negative aspects of the conflict.En français :Blâmer les autres ou se concentrer uniquement sur les aspects négatifs du conflit.

Testez-vous : vraies questions Nike

Trois prompts réels extraits de notre base.

Type · Ownership

Tell me about a time you took ownership of a problem or project that wasn't explicitly assigned to you. What was the situation, what did you do, and what was the outcome?En français :Parlez-moi d'une fois où vous avez pris en charge un problème ou un projet qui ne vous était pas explicitement assigné. Quelle était la situation, qu'avez-vous fait et quel a été le résultat ?

Type · Influence

Describe a situation where you had to persuade a stakeholder or team with a different perspective to adopt your marketing idea or strategy. How did you approach it, and what was the result?En français :Décrivez une situation où vous avez dû persuader une partie prenante ou une équipe ayant une perspective différente d'adopter votre idée ou stratégie marketing. Comment l'avez-vous abordée et quel a été le résultat ?

Type · Background

Walk me through your experience in supply chain operations. Highlight projects or responsibilities most relevant to a large, global retail environment like Nike's.En français :Décrivez votre expérience dans les opérations de la chaîne d'approvisionnement. Mettez en évidence les projets ou les responsabilités les plus pertinents pour un environnement de vente au détail mondial et de grande envergure comme celui de Nike.

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Banque de questions Nike

Un échantillon de notre base, regroupé par round. Inscrivez-vous pour la totalité.

10 questions affichées sur 19

1

Recruiter Screen

2
  1. 1

    Type · Motivation

    Why Nike? What specifically about our supply chain operations interests you and aligns with your career goals?En français :Pourquoi Nike ? Qu'est-ce qui vous intéresse spécifiquement dans nos opérations de chaîne d'approvisionnement et qui correspond à vos objectifs de carrière ?
  2. 2

    Type · Background

    Walk me through your experience in supply chain operations. Highlight projects or responsibilities most relevant to a large, global retail environment like Nike's.En français :Décrivez votre expérience dans les opérations de la chaîne d'approvisionnement. Mettez en évidence les projets ou les responsabilités les plus pertinents pour un environnement de vente au détail mondial et de grande envergure comme celui de Nike.
2

Operations Case

3
  1. 3

    Type · Optimization Case

    Imagine a significant delay in our primary manufacturing hub for a key product line (e.g., Air Force 1s). How would you diagnose the root cause and what immediate actions would you take to mitigate the impact on inventory and customer delivery?En français :Imaginez un retard important dans notre principal centre de fabrication pour une ligne de produits clé (par exemple, les Air Force 1). Comment diagnostiqueriez-vous la cause profonde et quelles mesures immédiates prendriez-vous pour atténuer l'impact sur les stocks et la livraison aux clients ?
  2. 4

    Type · Network Design

    Nike is considering expanding its direct-to-consumer (DTC) fulfillment network in Southeast Asia. What key factors would you analyze to determine the optimal number, location, and capacity of new fulfillment centers?En français :Nike envisage d'étendre son réseau de distribution directe aux consommateurs (DTC) en Asie du Sud-Est. Quels facteurs clés analyseriez-vous pour déterminer le nombre, l'emplacement et la capacité optimaux des nouveaux centres de distribution ?
  3. + 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)
3

Forecasting & Planning

4
  1. 5

    Type · Demand Planning

    How would you approach forecasting demand for a new, innovative product launch like a next-generation running shoe, where historical data is non-existent?En français :Comment aborderiez-vous la prévision de la demande pour le lancement d'un nouveau produit innovant comme une chaussure de course de nouvelle génération, pour lequel les données historiques sont inexistantes ?
  2. 6

    Type · S&OP

    Describe your experience with Sales and Operations Planning (S&OP). How would you ensure alignment between demand forecasts, inventory levels, and production capacity for Nike's diverse product portfolio?En français :Décrivez votre expérience avec la planification des ventes et des opérations (S&OP). Comment assureriez-vous l'alignement entre les prévisions de la demande, les niveaux de stocks et la capacité de production pour le portefeuille de produits diversifié de Nike ?
  3. + 2 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)
4

Optimization

3
  1. 7

    Type · Route Optimization

    Describe a situation where you had to optimize transportation routes. What were the key constraints (e.g., cost, delivery time, CO2 emissions), and how did you approach finding the best solution?En français :Décrivez une situation où vous avez dû optimiser les itinéraires de transport. Quelles étaient les contraintes clés (par exemple, coût, délai de livraison, émissions de CO2) et comment avez-vous abordé la recherche de la meilleure solution ?
  2. 8

    Type · Facility Location

    If Nike were to build a new distribution center in North America to support e-commerce growth, what quantitative and qualitative factors would you consider in selecting the optimal location?En français :Si Nike devait construire un nouveau centre de distribution en Amérique du Nord pour soutenir la croissance du commerce électronique, quels facteurs quantitatifs et qualitatifs prendriez-vous en compte pour sélectionner l'emplacement optimal ?
  3. + 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)
5

Behavioral / Leadership

7
  1. 9

    Type · Ownership

    Tell me about a time you took initiative to solve a problem or improve a process that wasn't explicitly part of your job description. What was the situation, what did you do, and what was the outcome?En français :Parlez-moi d'une fois où vous avez pris l'initiative de résoudre un problème ou d'améliorer un processus qui ne faisait pas explicitement partie de votre description de poste. Quelle était la situation, qu'avez-vous fait et quel a été le résultat ?
  2. 10

    Type · Influence

    Describe a situation where you had to persuade a stakeholder or team with a different perspective to adopt your marketing idea or strategy. How did you approach it, and what was the result?En français :Décrivez une situation où vous avez dû persuader une partie prenante ou une équipe ayant une perspective différente d'adopter votre idée ou stratégie marketing. Comment l'avez-vous abordée et quel a été le résultat ?
  3. + 5 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

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Supply chain candidates should highlight experience in global logistics, inventory optimization, and sustainable practices like Move to Zero. Demonstrate ability to manage complex product flows from manufacturing to retail, ensuring timely delivery of iconic Nike footwear and apparel.

Ownership

Tell me about a time you took ownership of a problem or project that wasn't explicitly assigned to you. What was the situation, what did you do, and what was the outcome?En français :Parlez-moi d'une fois où vous avez pris en charge un problème ou un projet qui ne vous était pas explicitement assigné. Quelle était la situation, qu'avez-vous fait et quel a été le résultat ?

Influence

Describe a situation where you had to persuade a stakeholder or team with a different perspective to adopt your marketing idea or strategy. How did you approach it, and what was the result?En français :Décrivez une situation où vous avez dû persuader une partie prenante ou une équipe ayant une perspective différente d'adopter votre idée ou stratégie marketing. Comment l'avez-vous abordée et quel a été le résultat ?

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