Tipo · behavioral
STARDescriba una vez que identificó un fallo en un proceso que estaba utilizando. ¿Qué pasos tomó para mejorarlo?En inglés:Describe a time you identified a flaw in a process you were using. What steps did you take to improve it?
Cómo aprobar la entrevista Marsh IB Analyst en 2026
Enterprise · Guía de entrevista IB Analyst
Regístrate para ver el ATSSede en United StatesIdioma de entrevista: inglés
El ADN de Marsh (TL;DR)
La experiencia en asesoramiento de riesgos de Marsh es la base de la evaluación, donde los entrevistadores califican su capacidad para cuantificar las exposiciones a pasivos. El éxito requiere nombrar la contrapartida que rechazó al estructurar programas complejos de transferencia de riesgos para clientes corporativos multinacionales.En inglés:Marsh Risk advisory expertise anchors the evaluation, where interviewers grade your ability to quantify liability exposures. Success requires naming the trade-off you rejected when structuring complex risk transfer programs for multinational corporate clients.
Lee en tu idioma
Mostramos esta guía en tu idioma, con el inglés original conservado debajo como referencia. El badge de arriba indica en qué idioma se realiza normalmente el loop de esta empresa.
El loop de entrevista Marsh
Tu loop comprende típicamente 5 rondas.
- 1
Ronda 1
Entrevista con reclutadorEn inglés:Recruiter ScreenMotivación, fit, GPA, interés por los deals.En inglés:Motivation, fit, GPA, deal interest. - 2
Ronda 2
Entrevista técnicaEn inglés:Technical ScreenContabilidad, valoración (DCF, comparables, transacciones precedentes), enterprise vs equity value.En inglés:Accounting, valuation (DCF, comps, precedent transactions), enterprise vs equity value. - 3
Ronda 3
Conocimiento de mercadosEn inglés:Market KnowledgeDeals recientes, eventos de mercado, perspectivas sectoriales, por qué este banco.En inglés:Recent deals, market events, sector outlook, why this firm. - 4
Ronda 4
SuperdayEn inglés:SuperdayEntrevistas consecutivas con MDs/VPs cubriendo técnico + behavioral + fit.En inglés:Multiple back-to-back interviews with MDs/VPs covering technical + behavioral + fit. - 5
Ronda 5
Behavioral / LiderazgoEn inglés:Behavioral / LeadershipEvidencia pasada de ownership, influencia, resolución de conflictos.En inglés:Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.
Zona de peligro: por qué fallan los candidatos
De nuestra base de feedback de entrevistas Marsh, evita estas trampas:
- No vincular el estado de flujos de efectivo con el saldo de caja en el balanceEn inglés:Failing to link the cash flow statement back to the cash balance on the balance sheet
- No cuantificar el impacto en el modelo de valoraciónEn inglés:Failing to quantify the impact on the valuation model
- Dar una respuesta genérica sobre querer trabajar en finanzasEn inglés:Providing a generic answer about wanting to work in finance
- Pasar por alto el impacto en la cobertura del servicio de la deudaEn inglés:Overlooking the impact on debt service coverage
Ponte a prueba: preguntas reales de Marsh
Tres prompts reales extraídos de nuestra base.
Tipo · technical-behavioral
Si se le asigna la tarea de construir un modelo para un cliente en un sector que nunca ha investigado, ¿cuál es su proceso paso a paso para ponerse al día?En inglés:If you are tasked with building a model for a client in a sector you have never researched, what is your step-by-step process to get up to speed?
Tipo · valuation
¿Por qué una empresa podría cotizar a un múltiplo EV/EBITDA más bajo que sus competidores a pesar de tener perspectivas de crecimiento similares?En inglés:Why might a company trade at a lower EV/EBITDA multiple than its peers despite having similar growth prospects?
+ muchas más preguntas, señales y ejemplos comentados
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Banco de preguntas Marsh
Una muestra de nuestra base, agrupada por ronda. Regístrate para la colección completa.
9 preguntas mostradas de 15
1
Recruiter Screen- Entrevista con reclutador
1- 1
Tipo · motivation
Marsh opera en la intersección del asesoramiento de riesgos y los mercados de capitales. ¿Por qué es este posicionamiento específico más atractivo para usted que un banco de inversión tradicional de primer nivel?En inglés:Marsh operates at the intersection of risk advisory and capital markets. Why is this specific positioning more compelling to you than a traditional bulge bracket investment bank?
2
Technical Screen- Entrevista técnica
4- 2
Tipo · accounting
Si un cliente busca vender un activo no esencial para mejorar su balance, ¿cómo fluirían las implicaciones fiscales de la ganancia por la venta a través de los tres estados financieros?En inglés:If a client is looking to divest a non-core asset to improve their balance sheet, how would the tax implications of the gain on sale flow through the three financial statements? - 3
Tipo · valuation
Al realizar un DCF para una empresa en una industria altamente cíclica, ¿cómo ajusta sus supuestos de valor terminal para evitar sobreestimar el crecimiento a largo plazo?En inglés:When performing a DCF for a company in a highly cyclical industry, how do you adjust your terminal value assumptions to avoid overstating long-term growth? - + 2 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)
3
Market Knowledge- Conocimiento de mercados
4- 4
Tipo · market-event
¿Cómo ha afectado la reciente volatilidad en los mercados de seguros y capital de riesgo al apetito de M&A para empresas del mercado medio?En inglés:How has the recent volatility in the insurance and risk capital markets impacted the M&A appetite for mid-market firms? - 5
Tipo · sector-outlook
¿Qué sector cree que está actualmente más expuesto al riesgo sistémico y cómo influiría eso en su enfoque de valoración para un objetivo en ese espacio?En inglés:Which sector do you believe is currently most exposed to systemic risk, and how would that influence your valuation approach for a target in that space? - + 2 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)
4
Superday- Superday
4- 6
Tipo · technical-behavioral
Está trabajando en una presentación para un cliente y descubre una discrepancia en los datos históricos que cambia la valoración en un 10%. ¿Cómo maneja esto con su VP?En inglés:You are working on a pitch deck for a client and discover a discrepancy in the historical data that changes the valuation by 10%. How do you handle this with your VP? - 7
Tipo · technical-behavioral
Si un cliente insiste en una proyección de crecimiento agresiva que usted cree que no es realista según su análisis de mercado, ¿cómo plantea su rechazo?En inglés:If a client insists on an aggressive growth projection that you believe is unrealistic based on your market analysis, how do you frame your pushback? - + 2 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)
5
Behavioral / Leadership- Behavioral / Liderazgo
2- 8
Tipo · behavioral
STARHábleme de una vez que tuvo que dar malas noticias a un miembro del equipo o a un cliente. ¿Cómo se preparó para esa conversación?En inglés:Tell me about a time you had to deliver bad news to a team member or client. How did you prepare for that conversation? - 9
Tipo · behavioral
STARDescriba una vez que identificó un fallo en un proceso que estaba utilizando. ¿Qué pasos tomó para mejorarlo?En inglés:Describe a time you identified a flaw in a process you were using. What steps did you take to improve it?
Desbloquea el banco completo Marsh
Sin tarjeta de crédito. Cada pregunta con su framework, las señales que evalúan los recruiters y una respuesta de ejemplo para cada una.
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Historias STAR para las rondas behavioral de Marsh
Construye una Story Bank de tus éxitos pasados, mapeados a las señales de liderazgo que Marsh evalúa. Reutilízalas en cada ronda behavioral.
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Hub de preparación de entrevista Marsh
Los frameworks detrás de cada ronda de Marsh: CIRCLES para product sense, debugging hypothesis-driven para analítico, STAR para behavioral. Cada uno en 10 minutos.
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Frameworks de entrevista
CIRCLES, STAR, AARRR, RICE, MECE. Los frameworks que hacen asentir a los entrevistadores de Marsh en lugar de fruncir el ceño. Playbooks paso a paso con las jugadas y las trampas.
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Preguntas frecuentes
¿Cuánto dura el proceso de entrevista en Marsh?
La mayoría de candidatos tarda entre 4 y 8 semanas desde el screen del recruiter hasta la oferta. El loop onsite ocurre en un día o en dos medias jornadas, con debrief y oferta dentro de 5 días hábiles.
¿Cómo prepararse específicamente para Marsh?
Tres prioridades: (1) el ADN Marsh mostrado arriba - qué evalúan realmente, (2) las rondas de tu loop, especialmente la que los candidatos subestiman, y (3) practica los tipos de pregunta de esta guía con un framework estructurado como CIRCLES o STAR.
¿Aplica también a roles de engineering o design en Marsh?
El ADN se mantiene - lo que cambia es la mezcla de rondas. Los SWE enfrentan coding screens en lugar del Product Sense; los designers tienen revisiones de portfolio y ejercicios de diseño. "Qué valoran" y las señales conductuales aplican a todas las funciones.
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