Autres postes chez Shakers :Customer Success Manager Product Manager Sales Software Engineer Marketing

Comment réussir l'entretien Shakers Software Engineer en 2026

Growth · Guide d'entretien Software Engineer

Inscrivez-vous pour voir l'ATS Siège en Spain

Langue d'entretien : anglais

L'ADN Shakers (TL;DR)

Le système de mise en relation de talents 'Smart Data' de Shakers exige des candidats qu'ils fassent preuve d'une exécution précise lors du dimensionnement des déploiements de freelances en entreprise.En anglais :Shakers's 'Smart Data' talent matching system requires candidates to demonstrate precise execution when sizing enterprise freelancer deployments.

Lisez dans votre langue

Nous affichons ce guide dans votre langue, avec l'anglais original conservé en dessous pour référence. Le badge ci-dessus indique dans quelle langue se déroule généralement le loop de cette entreprise.

Le loop d'entretien Shakers

Votre loop comprend généralement 5 étapes.

1
Étape 1
Entretien recruteurEn anglais :Recruiter Screen
Motivation, fit du poste, logistique.En anglais :Motivation, role fit, logistics.
2
Étape 2
Coding ScreenEn anglais :Coding Screen
Problèmes algorithmiques niveau LeetCode-medium sous contrainte de temps.En anglais :LeetCode-medium algorithmic problems under time pressure.
3
Étape 3
System DesignEn anglais :System Design
Systèmes distribués, trade-offs à l'échelle, architecture sous contraintes.En anglais :Distributed systems, trade-offs at scale, architecture under constraints.
4
Étape 4
Coding OnsiteEn anglais :Onsite Coding
Problèmes niveau LeetCode-hard, raisonnement sur les défauts, clarté du code, edge cases.En anglais :LeetCode-hard problems, reasoning about defects, code clarity, edge cases.
5
Étape 5
Behavioral / LeadershipEn anglais :Behavioral / Leadership
Preuves passées d'ownership, d'influence, de résolution de conflit.En anglais :Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.

Zone de danger : pourquoi les candidats échouent

D'après notre base de retours d'entretiens Shakers, évitez ces pièges classiques :

Stocker ou interroger inefficacement les horodatages pour chaque utilisateur.En anglais :Inefficiently storing or querying timestamps for each user.
Utiliser un simple tri sur une carte de fréquences, ce qui peut être inefficace pour de grands ensembles de données.En anglais :Using a simple sort on a frequency map, which can be inefficient for large datasets.
Retourner plus ou moins de N fonctionnalités lorsque N est spécifié.En anglais :Returning more or less than N features when N is specified.
Ne pas gérer les cas limites comme le décalage d'horloge ou les événements désordonnés.En anglais :Not handling edge cases like clock skew or out-of-order events.

Testez-vous : vraies questions Shakers

Trois prompts réels extraits de notre base.

Type · Code Clarity

Refactorez cet extrait de code, qui gère l'authentification des utilisateurs pour notre application SaaS, afin d'améliorer sa lisibilité, sa maintenabilité et sa gestion des erreurs. Portez attention à la dénomination des variables, à la décomposition des fonctions et aux meilleures pratiques de sécurité.En anglais :Refactor this code snippet, which handles user authentication for our SaaS app, to improve its readability, maintainability, and error handling. Pay attention to variable naming, function decomposition, and security best practices.

Type · Algorithmic

Nous voulons implémenter un limiteur de débit pour les requêtes API vers notre backend SaaS. Concevez une fonction qui, étant donné un ID utilisateur et un horodatage, détermine si une requête doit être autorisée en fonction d'une limite de X requêtes par minute.En anglais :We want to implement a rate limiter for API requests to our SaaS backend. Design a function that, given a user ID and a timestamp, determines if a request should be allowed based on a limit of X requests per minute.

Type · System Design

Comment concevriez-vous un système de fonctionnalité de basculement (feature flagging) pour l'application SaaS de Shakers ? Ce système devrait permettre aux ingénieurs d'activer/désactiver des fonctionnalités pour des segments d'utilisateurs spécifiques ou des pourcentages de la base d'utilisateurs sans déploiements de code.En anglais :How would you design a feature flagging system for Shakers's SaaS application? This system should allow engineers to toggle features on/off for specific user segments or percentages of the user base without code deployments.

+ encore des questions, signaux et exemples corrigés

Inscrivez-vous pour débloquer toute la grille Shakers

Débloquer la grille Shakers, gratuit

Banque de questions Shakers

Un échantillon de notre base, regroupé par round. Inscrivez-vous pour la totalité.

9 questions affichées sur 14

Recruiter Screen- Entretien recruteur

1
Type · Motivation
Pourquoi êtes-vous intéressé par Shakers, et qu'est-ce qui, dans notre produit SaaS et notre stratégie de croissance, vous enthousiasme en tant qu'ingénieur logiciel ?En anglais :Why are you interested in Shakers, and what specifically about our SaaS product and growth strategy excites you as a software engineer?

Coding Screen- Coding Screen

2
Type · Algorithmic
Étant donné un flux d'événements d'activité utilisateur (par exemple, 'login', 'feature_X_used', 'logout') pour notre plateforme SaaS, concevez un algorithme pour calculer le nombre d'utilisateurs actifs sur 7 jours glissants en temps quasi réel. Supposez que les événements sont horodatés.En anglais :Given a stream of user activity events (e.g., 'login', 'feature_X_used', 'logout') for our SaaS platform, design an algorithm to calculate the 7-day rolling active user count in near real-time. Assume events are timestamped.
3
Type · Algorithmic
Notre tableau de bord analytique doit afficher les N fonctionnalités les plus fréquemment utilisées de notre produit SaaS au cours du dernier mois. Implémentez une fonction qui prend une liste d'actions utilisateur (chacune avec un nom de fonctionnalité) et renvoie les N fonctionnalités principales par fréquence.En anglais :Our analytics dashboard needs to display the top N most frequently used features in our SaaS product over the last month. Implement a function that takes a list of user actions (each with a feature name) and returns the top N features by frequency.
+ 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

System Design- System Design

4
Type · System Design
Concevez un système pour suivre et afficher les métriques d'engagement utilisateur (par exemple, temps passé sur la page, taux d'adoption des fonctionnalités, entonnoirs de conversion) pour notre produit SaaS Shakers. Considérez l'ingestion, le traitement, le stockage et la récupération des données pour un tableau de bord.En anglais :Design a system to track and display user engagement metrics (e.g., time spent on page, feature adoption rate, conversion funnels) for our Shakers SaaS product. Consider data ingestion, processing, storage, and retrieval for a dashboard.
5
Type · System Design
Concevez un système de notification pour Shakers qui alerte les utilisateurs sur les événements importants (par exemple, nouveaux messages, affectations de tâches, changements d'état du système). Considérez différents canaux de notification (dans l'application, e-mail, notifications push) et les préférences utilisateur.En anglais :Design a notification system for Shakers that alerts users about important events (e.g., new messages, task assignments, system status changes). Consider different notification channels (in-app, email, push notifications) and user preferences.
+ 2 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Onsite Coding- Coding Onsite

6
Type · Debugging
Root Cause Analysis (Issue Tree + 5 Whys)
Un utilisateur signale que notre application SaaS est parfois lente lors du chargement du tableau de bord principal. Voici une version simplifiée du code backend responsable de la récupération des données du tableau de bord. Identifiez les goulots d'étranglement potentiels et suggérez des correctifs.En anglais :A user reports that our SaaS application is intermittently slow when loading the main dashboard. Here's a simplified version of the backend code responsible for fetching dashboard data. Identify potential performance bottlenecks and suggest fixes.
7
Type · Algorithmic
Implémentez une fonction pour rechercher efficacement un utilisateur dans notre base de données clients Shakers, qui est triée par date d'inscription. Cependant, les enregistrements d'utilisateurs peuvent avoir des dates d'inscription en double. La fonction doit renvoyer tous les utilisateurs avec une date d'inscription spécifique.En anglais :Implement a function to efficiently search for a user in our Shakers customer database, which is sorted by signup date. However, user records might have duplicate signup dates. The function should return all users with a specific signup date.
+ 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Behavioral / Leadership- Behavioral / Leadership

8
Type · Conflict Resolution
STAR
En équilibrant les besoins techniques immédiats de nos Empresas pour la livraison de fonctionnalités face à la dette architecturale à long terme de notre moteur de matching de talents, décrivez une situation où vous avez dû faire pivoter votre stratégie technique en fonction des retours d'un product owner. Comment avez-vous aligné l'équipe sur la nouvelle direction ?En anglais :When balancing the immediate technical needs of our Empresas for feature delivery against the long-term architectural debt of our talent matching engine, describe a time you had to pivot your technical strategy based on feedback from a product owner. How did you align the team on the new direction?
9
Type · Ownership
STAR
Décrivez une situation où vous avez remarqué un problème de latence ou de qualité des données dans un système en production qui impactait négativement l'efficacité du matching talent-mission chez Shakers. Quelles mesures spécifiques avez-vous prises pour identifier la cause profonde et garantir que la correction soit résiliente ?En anglais :Describe a time you noticed a latency or data quality issue in a production system that was negatively impacting the talent-to-job matching efficiency at Shakers. What specific steps did you take to identify the root cause and ensure the fix was resilient?
+ 1 autres questions dans ce round (inscription pour débloquer)

Débloquez toute la banque Shakers

Sans carte bancaire. Chaque question avec son framework, les signaux évalués par les recruteurs et une réponse modèle pour chacune.

Débloquer les 14 questions Shakers

Parcours d'entretien chez Shakers

Comment l'ADN de Shakers se décline par fonction. Choisissez votre rôle.

Voir les salaires Software Engineer par pays

Comparer Shakers avec des entreprises similaires

Même ADN, exigences différentes. Parcourez les entreprises les plus proches dans notre base et voyez comment leurs loops diffèrent.

5 étapes

Dyflexis

Même tier

Originating on the Grote Markt in The Hague, Dyflexis tests whether engineers and product teams can turn complex labo...

Voir les questions d'entretien Dyflexis

5 étapes

Malt

Même tier

Freelancer marketplace mechanics and Malt's core value 'One Team' define the evaluation criteria. Candidates must pro...

Voir les questions d'entretien Malt

4 étapes

PropHero

Même tier

PropHero's expansion from Sydney to Madrid shapes an evaluation focused on real-time unit economics. Interviewers pro...

Voir les questions d'entretien PropHero

Préparez l'entretien Shakers de bout en bout

Mock Interview Shakers

Lancez un mock live avec notre IA-interviewer sur des prompts façon Shakers. Notation sur structure, signal et longueur de réponse - comme dans le vrai loop.

Open

Stories STAR pour les rounds behavioral Shakers

Construisez une Story Bank de vos succès passés, mappés aux signaux de leadership que Shakers évalue. Réutilisez-les sur tous les rounds behavioral.

Open

Hub de préparation entretien Shakers

Les frameworks derrière chaque round Shakers : CIRCLES pour le product sense, debugging hypothèse-driven pour l'analytique, STAR pour le behavioral. Chacun en 10 minutes.

Open

Frameworks d'entretien

CIRCLES, STAR, AARRR, RICE, MECE. Les frameworks qui font hocher la tête des recruteurs Shakers. Playbooks étape par étape avec les bons moves et les pièges.

Open

Questions fréquentes

Combien de temps prend le process d'entretien Shakers ?

La plupart des candidats passent 4 à 8 semaines entre le screen recruteur et l'offre. Le loop onsite tient sur une journée ou deux demi-journées, avec retour et offre dans les 5 jours ouvrés suivants.

Comment se préparer spécifiquement pour Shakers ?

Trois priorités : (1) l'ADN Shakers montré ci-dessus - ce qu'ils évaluent vraiment, (2) les rounds de votre loop, surtout celui que les candidats sous-estiment, et (3) drillez les types de questions de ce guide avec un framework structuré comme CIRCLES ou STAR.

Cela s'applique-t-il aussi aux postes engineering ou design chez Shakers ?

L'ADN reste le même - ce qui change c'est le mix des rounds. Les SWE ont des coding screens à la place du Product Sense ; les designers ont des revues de portfolio et des exercices design. Le "what they value" et les signaux comportementaux s'appliquent à toutes les fonctions.

Explorer les métiers sur Workfive →