JobMentis e l'IA: cosa vedono i nostri modelli, dove vengono eseguiti e cosa non fanno mai

JobMentis usa l'IA per analizzare i CV, redigere documenti e allenarti ai colloqui. Il testo viene elaborato da modelli Gemini su Vertex AI nell'Unione europea, la voce da ElevenLabs. Nessun modello può giudicare la tua salute, la tua fede, la tua età o la tua famiglia, nessuna azienda riceve un punteggio da noi, e modifichi tutto prima dell'invio.

Ultima revisione: 18 settembre 2026

UE

Dove vengono eseguiti i nostri modelli di IA per il testo: Vertex AI, Unione europea

Infrastruttura JobMentis, 2026

75

Istruzioni di IA che vietano di dedurre o valutare una caratteristica protetta

Registro dei prompt JobMentis, 2026

48

CV di prova in 6 lingue, ognuno identico all'originale tranne che per un'informazione sensibile

Test sui bias di JobMentis, 19 settembre 2026

Quali modelli usiamo, e dove vengono eseguiti

Tutte le funzioni di IA passano da un unico punto di accesso, quindi l'elenco qui sotto è completo.

  • Testo: modelli Gemini di Google, eseguiti su Vertex AI nell'Unione europea. In base ai termini di Google Cloud, le tue richieste e le risposte non vengono usate per addestrare i modelli di Google.
  • Se Gemini non è disponibile: modelli Claude di Anthropic, negli Stati Uniti. In base ai termini commerciali di Anthropic, i dati dell'API non vengono usati per addestrare i suoi modelli. OpenAI può fare da ulteriore riserva quando è configurato, con la stessa regola predefinita.
  • Voce: ElevenLabs, negli Stati Uniti, per il colloquio First CV, le simulazioni di colloquio, le prove di incontri di networking e la dettatura delle storie STAR. Gestisce il riconoscimento vocale, la voce dell'IA e la conversazione, e conserva la trascrizione di ogni sessione.
  • Immagini: il "roast" di LinkedIn invia lo screenshot che carichi ai modelli di immagini Gemini tramite l'API Gemini di Google anziché Vertex AI, quindi non resta vincolato alla regione UE.
  • ElevenLabs non usa le registrazioni fatte dal 18 settembre 2026 per addestrare i suoi modelli: questa opzione è disattivata per il nostro account.

L'elenco completo delle aziende che trattano i tuoi dati, e dei Paesi in cui hanno sede, è nella nostra informativa sulla privacy.

Cosa vede l'IA, funzione per funzione

Ogni funzione invia a un modello solo ciò che le serve. In parole semplici:

FunzioneCosa riceve il modello
Audit e riscrittura del CVIl tuo CV (il file stesso se è scansionato) e l'annuncio che hai aggiunto. Il punteggio dell'audit non usa volutamente nient'altro, così lo stesso CV ottiene sempre lo stesso punteggio.
Valutazione di compatibilitàIl tuo CV, i fatti che hai confermato, i titoli delle tue storie, il ruolo target e il tuo archetipo di stile di lavoro, e l'annuncio.
Lettere di presentazione e risposte alle candidatureIl tuo CV, il tuo percorso, le tue storie, il tuo stile di lavoro, la tua dichiarazione d'identità, i fatti che hai confermato e l'annuncio.
Allenamento ai colloqui (voce)Un riepilogo del tuo profilo (percorso, stile di lavoro, storie, testo di LinkedIn), il ruolo e l'azienda, e la nostra banca di domande di colloquio.
PathfinderIl tuo CV, il tuo percorso, il tuo stile di lavoro, le tue storie e la tua dichiarazione d'identità, il ruolo e le aziende target, e la nostra banca di domande di colloquio.
Strumenti per LinkedIn e i contenutiIl tuo CV, le tue storie, il tuo percorso, la tua dichiarazione d'identità e il testo di LinkedIn che hai importato.
Gli strumenti del tuo coachSe lavori con un coach: le trascrizioni delle sessioni che registra, per redigere le sue note e i tuoi compiti, e le sue note, per preparare la sessione successiva.

Cosa non vede mai

Un CV che ci chiedi di analizzare o riscrivere viene letto per intero: è il documento su cui stai lavorando. Tutto il resto è più ristretto.

  • Escluso dal riepilogo del profilo che le nostre funzioni condividono: il tuo indirizzo email, il tuo numero di telefono, e qualsiasi data di nascita, età, stato civile, figli o cittadinanza indicati nel CV.
  • Mai inviato a un modello: la foto che aggiungi al CV nel nostro editor, i tuoi dati di pagamento e il tuo Google Calendar. Una foto stampata in un file di CV che carichi viene letta insieme al resto del file.
  • Mai nelle funzioni che usi: le note private del tuo coach.

Cosa non farà mai

Ogni istruzione che legge le tue parole contiene la stessa regola: non dedurre, sollevare o considerare mai la tua salute, una disabilità, la religione o le convinzioni, le opinioni politiche, l'appartenenza sindacale, l'origine etnica, l'orientamento sessuale, la vita sessuale, una gravidanza, la situazione familiare, l'età o la cittadinanza.

  • Se il tuo CV ne menziona una, viene trattata come un contenuto qualsiasi: mantenuta come l'hai scritta, mai spiegata, mai ampliata, mai commentata a meno che tu non lo chieda.
  • Niente di tutto questo è mai il motivo di un punteggio, di una classifica, di una lacuna o di un consiglio.
  • Nulla di ciò che conserviamo ti associa a una di queste caratteristiche. Il controllo che le segnala nell'editor del CV avviene nel tuo browser e non salva nulla.

Lo verifichiamo

Facciamo passare CV che differiscono solo per un'informazione dichiarata, come una parrocchia, un incarico sindacale, un congedo parentale, una data di nascita o una disabilità, attraverso lo stesso punteggio del CV e lo stesso punteggio di compatibilità che ricevi tu, e li confrontiamo con lo stesso CV senza quell'informazione. Ultima esecuzione il 19 settembre 2026: 8 informazioni sensibili, ognuna testata nelle nostre 6 lingue. Nessun punteggio si è spostato oltre la normale variazione tra due esecuzioni dello stesso CV, e nessun consiglio ha commentato l'informazione.

Da dove vengono i numeri

  • I riferimenti di stipendio nelle nostre pagine sugli stipendi e in Worth sono calcolati da statistiche pubbliche e regole fisse, mai scritti da un modello, e il testo di un modello intorno a essi viene controllato perché non possa aggiungere cifre proprie.
  • Due cifre sono la stima di un modello: la fascia di stipendio suggerita per un annuncio che segui, calibrata su quei riferimenti, e la stima del valore di mercato in Worth.
  • I punteggi: un modello valuta ogni parte (competenze, esperienza, prove e direzione per la compatibilità; formato, parole chiave e chiarezza per il CV), e pesi fissi nel nostro codice trasformano quelle valutazioni nel numero che vedi.

I file creati con l'IA

I file PDF e Word creati con l'IA contengono nei metadati un'etichetta invisibile "AI-assisted", in linea con le norme europee sulla trasparenza. Non compare sulla pagina. Le esportazioni in testo semplice e Markdown non hanno etichetta, perché una riga di testo finirebbe dentro la tua candidatura.

I tuoi controlli

  • I tuoi CV, il tuo percorso, le tue storie, la tua dichiarazione d'identità e le tue risposte sono tutti nel tuo account, dove puoi correggerli o eliminarli. Ciò che elimini non raggiunge più le nostre funzioni di IA.
  • Career Memory spiega cosa ricordano di te le nostre funzioni, e perché.
  • Per eliminare l'intero account, o ricevere una copia dei tuoi dati, scrivi a support@jobmentis.com. L'eliminazione si applica a tutti i sistemi che usiamo.

Nulla decide al posto tuo

Nessuna azienda riceve un punteggio da JobMentis, e nulla qui prende decisioni su di te. Ogni documento resta modificabile da te prima che parta, e gli assistenti vocali e in chat dicono di essere un'IA all'inizio di ogni conversazione.

Domande

Il mio CV viene usato per addestrare modelli di IA?

Non i modelli di testo. Il tuo CV e le tue risposte vengono elaborati da Gemini su Vertex AI nell'Unione europea, e da Claude solo se Gemini non è disponibile. I termini commerciali di entrambi i fornitori vietano l'addestramento sui dati dell'API.

L'IA può abbassare il mio punteggio per la mia età, la mia salute o la mia famiglia?

Non le è permesso. Ogni istruzione che legge le tue parole vieta di usare salute, disabilità, religione, appartenenza sindacale, origine etnica, orientamento, gravidanza, situazione familiare, età o cittadinanza, e verifichiamo i punteggi con CV che differiscono solo per un'informazione di questo tipo.

Devo togliere la data di nascita o la foto dal mio CV?

Dipende dal mercato. Negli Stati Uniti, nel Regno Unito e in Irlanda le aziende si aspettano CV senza. In gran parte dell'Europa continentale sono comuni ma mai obbligatorie. L'editor del CV te le segnala così puoi decidere.

Un'azienda vede il mio punteggio JobMentis?

No. Punteggi e consigli sono per te. JobMentis non invia nulla alle aziende: scegli tu cosa inviare e quando.