Trova lavoro con l'agenzia di recruiting During S.p.a.
During S.p.a. è un'agenzia di staffing specializzata in Business Services ed Education in Italia. Il loro punto di forza è la gestione delle risorse umane, che li rende un partner ideale per candidati che cercano ruoli in questi settori, con un focus sulla comprensione approfondita delle esigenze aziendali.
Agenzia per il lavoro
Tipo di agenzia
2
Settori coperti
2
Mercati coperti
Milan
Sede
Fonte: directory delle agenzie JobMentis, 29,248 agenzie in 102 mercati, 2026.
Settori
Presente in
In quali settori e ruoli si specializza During S.p.a.?
During S.p.a. si concentra principalmente sui settori dei Business Services e dell'Education. La loro expertise nella gestione delle risorse umane li porta a selezionare profili per una vasta gamma di ruoli all'interno di queste aree. Sebbene non specificato un livello di seniority, la loro specializzazione suggerisce un'attenzione particolare a posizioni che richiedono competenze gestionali e organizzative.
Come funziona il processo di selezione per un candidato?
Il processo inizia con la ricezione del tuo CV, seguito da un'analisi per valutare l'allineamento con le posizioni aperte. Se c'è corrispondenza, sarai contattato per un colloquio conoscitivo. Durante S.p.a. ti presenterà poi alle aziende clienti per cui sei in linea. L'agenzia gestisce l'intero iter, dalla prima intervista fino all'eventuale offerta di lavoro.
Come posso farmi notare da During S.p.a.?
Per aumentare le tue possibilità, assicurati che il tuo profilo professionale sia aggiornato e dettagliato, evidenziando esperienze nei settori Business Services ed Education. Utilizza parole chiave pertinenti nel tuo CV e nella tua comunicazione. Se conosci qualcuno che lavora con loro, una referenza può essere utile. Sii proattivo nell'inviare la tua candidatura per le posizioni che ti interessano.
Cosa devo aspettarmi una volta che mi coinvolgete?
Una volta che During S.p.a. ti seleziona per una posizione, ti terranno aggiornato sull'andamento della tua candidatura. La comunicazione solitamente avviene tramite email o telefono. È importante sapere che il servizio di During S.p.a. è gratuito per i candidati, poiché il loro compenso è a carico delle aziende clienti.
During S.p.a. è la scelta giusta per la mia ricerca di lavoro?
During S.p.a. è ideale se stai cercando opportunità nei settori Business Services ed Education in Italia, specialmente in ruoli legati alla gestione delle risorse umane o a funzioni aziendali strategiche. Se la tua ricerca si concentra su settori molto diversi o su posizioni altamente specializzate al di fuori di queste aree, potresti voler considerare anche altre agenzie.
Come lavorare con During S.p.a.: la guida per chi si candida
- Aggiorna il tuo CV con parole chiave specifiche per Business Services ed Education.
- Evidenzia esperienze in gestione HR e organizzazione aziendale.
- Invia la tua candidatura proattivamente per ruoli di tuo interesse.
- Sii pronto a descrivere le tue competenze gestionali e organizzative.
- Mantieni una comunicazione chiara e trasparente con l'agenzia.
Domande frequenti
Chi paga la commissione all'agenzia?
Il compenso per i servizi di ricerca e selezione di During S.p.a. è interamente a carico delle aziende clienti. I candidati non sostengono alcun costo per l'iscrizione o per l'assistenza nel processo di ricerca.
Posso registrarmi con più agenzie contemporaneamente?
Sì, è prassi comune e consigliabile registrarsi con più agenzie di recruiting per ampliare le opportunità. Assicurati solo di comunicare in modo trasparente con ciascuna agenzia riguardo alle altre candidature che stai seguendo.
Cosa succede al mio CV e ai miei dati dopo l'invio?
Il tuo CV viene inserito nel database di During S.p.a. e trattato nel rispetto della normativa sulla privacy (GDPR). I tuoi dati saranno utilizzati esclusivamente per le opportunità di lavoro in linea con il tuo profilo e per cui hai dato esplicito consenso.
Devo candidarmi anche direttamente alle offerte delle aziende?
Se During S.p.a. ti sta presentando attivamente per una posizione, è meglio evitare di candidarti direttamente alla stessa offerta tramite il sito dell'azienda. Questo potrebbe creare confusione o sovrapposizioni nel processo di selezione gestito dall'agenzia.
Ti candidi tramite During S.p.a.?
Tieni traccia della posizione, adatta il tuo CV al datore di lavoro reale e preparati al colloquio con JobMentis.
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