Tipo · Firm Specific

Enterprise · Guida al colloquio IB Analyst
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Il DNA di AIG (TL;DR)
Inglese originale + traduzione nella tua lingua
I colloqui nella global tech, nelle enterprise statunitensi e nel top consulting si svolgono in inglese. Nei gruppi italiani della moda e del lusso, nella finanza europea, nel Mittelstand tedesco, nei gruppi francesi e nella maggior parte degli employer mid-market europei, il loop si svolge nella lingua locale. Mostriamo la lingua che corrisponde all'azienda per prima - con l'altra come traduzione sotto - così puoi prepararti nella lingua che userà l'intervistatore.
Il loop di colloquio AIG
Il tuo loop comprende tipicamente 4 round.
- 1
Round 1
Recruiter ScreenIn italiano:Colloquio recruiterMotivation, fit, GPA, deal interest.In italiano:Motivazione, fit, GPA, interesse per i deal. - 2
Round 2
Technical ScreenIn italiano:Colloquio tecnicoAccounting, valuation (DCF, comps, precedent transactions), enterprise vs equity value.In italiano:Contabilità, valutazione (DCF, comparables, transazioni precedenti), enterprise vs equity value. - 3
Round 3
Market KnowledgeIn italiano:Conoscenza dei mercatiRecent deals, market events, sector outlook, why this firm.In italiano:Deal recenti, eventi di mercato, prospettive di settore, perché questa banca. - 4
Round 4
SuperdayIn italiano:SuperdayMultiple back-to-back interviews with MDs/VPs covering technical + behavioral + fit.In italiano:Colloqui consecutivi con MD/VP su tecnico + behavioral + fit. - 5
Round 5
Behavioral / LeadershipIn italiano:Behavioral / LeadershipPast evidence of ownership, influence, resolving conflict.In italiano:Prove passate di ownership, influenza, risoluzione di conflitti.
Zona pericolo: perché i candidati falliscono
Dal nostro database di feedback colloqui AIG, evita queste trappole:
- Not demonstrating knowledge of AIG's specific business or recent activities.In italiano:Non dimostrare conoscenza del business specifico di AIG o delle attività recenti.
- Only mentioning one valuation method (e.g., just DCF).In italiano:Menzionare solo un metodo di valutazione (ad esempio, solo DCF).
- Confusing the components of each (e.g., including minority interest in EV).In italiano:Confondere i componenti di ciascuno (ad esempio, includere l'interesse di minoranza nell'EV).
- Using an incorrect beta (e.g., industry average instead of AIG's specific beta).In italiano:Utilizzare un beta errato (ad esempio, la media del settore invece del beta specifico di AIG).
Mettiti alla prova: vere domande AIG
Tre prompt reali estratti dal nostro database.
Tipo · Accounting
Tipo · Teamwork
+ molte altre domande, segnali ed esempi commentati
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Banca domande AIG
Un campione del nostro database, raggruppato per round. Iscriviti per la collezione completa.
9 domande mostrate su 17
Recruiter Screen- Colloquio recruiter
1- 1
Tipo · Motivation
Why are you interested in investment banking, and specifically at AIG?In italiano:Perché sei interessato al settore bancario d'investimento, e in particolare ad AIG?
Technical Screen- Colloquio tecnico
3- 2
Tipo · Valuation
Walk me through how you would value AIG.In italiano:Spiegami come valuteresti AIG. - 3
Tipo · Accounting
How does an increase in depreciation expense affect the three financial statements?In italiano:Come influisce un aumento delle spese di ammortamento sui tre bilanci? - + altre 1 domande in questo round (iscriviti per sbloccare)
Market Knowledge- Conoscenza dei mercati
3- 4
Tipo · Market Trends
What are the major trends impacting the insurance industry today, and how might they affect AIG?In italiano:Quali sono le principali tendenze che influenzano oggi il settore assicurativo e come potrebbero influenzare AIG? - 5
Tipo · Deal Knowledge
Can you discuss a recent M&A transaction in the financial services or insurance sector that you found interesting? Why?In italiano:Puoi discutere una recente transazione di M&A nel settore dei servizi finanziari o assicurativi che hai trovato interessante? Perché? - + altre 1 domande in questo round (iscriviti per sbloccare)
Superday- Superday
3- 6
Tipo · Technical
Imagine AIG is considering acquiring a smaller specialty insurance provider. What are the key financial metrics and strategic considerations you would analyze?In italiano:Immagina che AIG stia considerando l'acquisizione di un piccolo fornitore di assicurazioni specialistiche. Quali sono le metriche finanziarie chiave e le considerazioni strategiche che analizzeresti? - 7
Tipo · Technical
How would you calculate AIG's cost of equity using the CAPM model?In italiano:Come calcoleresti il costo del capitale proprio di AIG utilizzando il modello CAPM? - + altre 1 domande in questo round (iscriviti per sbloccare)
Behavioral / Leadership- Behavioral / Leadership
7- 8
Tipo · Conflict Resolution
Tell me about a time you had a significant disagreement with a cross-functional team member (e.g., engineer, designer, marketer) about a product decision. How did you approach it, and what was the outcome?In italiano:Mi parli di una volta in cui ha avuto un disaccordo significativo con un membro di un team interfunzionale (ad esempio, ingegnere, designer, marketer) riguardo a una decisione di prodotto. Come l'ha affrontato e quale è stato l'esito? - 9
Tipo · Ownership
Tell me about a time you took ownership of a challenging sales situation that required you to go above and beyond your defined responsibilities. What was the outcome?In italiano:Mi parli di una volta in cui si è fatto carico di una situazione di vendita impegnativa che ha richiesto di andare oltre le proprie responsabilità definite. Qual è stato l'esito? - + altre 5 domande in questo round (iscriviti per sbloccare)
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Percorsi di colloquio in AIG
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Storie STAR per i round behavioral AIG
Costruisci una Story Bank dei tuoi successi passati, mappati sui segnali di leadership che AIG valuta. Riutilizzali in ogni round behavioral.
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Hub di preparazione colloquio AIG
I framework dietro ogni round AIG: CIRCLES per il product sense, debugging hypothesis-driven per l'analitico, STAR per il behavioral. Ognuno in 10 minuti.
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Framework per colloqui
CIRCLES, STAR, AARRR, RICE, MECE. I framework che fanno annuire gli intervistatori AIG invece di farli aggrottare. Playbook passo-passo con i giusti move e le trappole.
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