Lavorare a Singapore come Consulente di strategia
La professione di Consulente di strategia non compare in nessuna lista ufficiale di professioni carenti a Singapore. Questo non chiude la porta: resta la via generale del lavoro qualificato, la cui soglia salariale è confrontata qui sotto con quanto il ruolo paga davvero.
Questa professione è in una lista di professioni carenti?
No. Nessuna lista ufficiale indica questa professione, quindi si applica la via generale del lavoro qualificato.
La retribuzione raggiunge la soglia salariale del visto?
Employment Pass
Sì. La mediana di 128.000 SGD è il 190% della soglia di 67.200 SGD.
Questa è la soglia di ingresso. La retribuzione richiesta cresce progressivamente con l'età e a 45 anni arriva circa al doppio.
Employment Pass (financial services)
Sì. La mediana di 128.000 SGD è il 172% della soglia di 74.400 SGD.
Questa è la soglia di ingresso. La retribuzione richiesta cresce progressivamente con l'età e a 45 anni arriva circa al doppio.
Percorso verso la residenza permanente
- Employment PassSponsorizzato dal datore di lavoro
- Employment Pass (financial services)Sponsorizzato dal datore di lavoro
Altro da sapere
- Singapore non ha una lista di professioni carenti. L'idoneità si basa su una soglia salariale e sul test a punti COMPASS, quindi nessuna professione è favorita per nome.
- La retribuzione richiesta per l'Employment Pass aumenta il 1 gennaio 2027, misura già approvata.
- Le retribuzioni della pagina stipendi riguardano i residenti in aziende private con almeno 25 dipendenti, quindi escludono il settore pubblico e i titolari di Employment Pass.
Regole verificate sulla fonte ufficiale il 2026-08-01.
Questo è un riassunto di regole pubblicate, non una consulenza sull'immigrazione.