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Growth · Guía de entrevista Sales

Candidatura vía Greenhouse

Cómo aprobar la entrevista Spotify Sales en 2026

El ADN de Spotify (TL;DR)

Spotify values collaboration, impact, and a growth mindset. They seek candidates who thrive in agile environments, demonstrate user empathy, and contribute to connecting creators and listeners. Problem-solving and cultural fit are key for their mission-driven culture.En español:Spotify valora la colaboración, el impacto y una mentalidad de crecimiento. Buscan candidatos que prosperen en entornos ágiles, demuestren empatía con el usuario y contribuyan a conectar a creadores y oyentes. La resolución de problemas y el encaje cultural son clave para su cultura impulsada por la misión.

Inglés original + traducción en tu idioma

Las entrevistas en la global tech, las enterprise estadounidenses y la top consultoría se realizan en inglés. En los grupos españoles de banca y retail, el lujo francés e italiano, el Mittelstand alemán y la mayoría de los empleadores mid-market europeos, el loop se hace en el idioma local. Mostramos el idioma que corresponde a la empresa primero - con el otro como traducción debajo - para que puedas preparar en el idioma que use tu entrevistador.

El loop de entrevista Spotify

Tu loop comprende típicamente 5 rondas.

  1. 1

    Ronda 1

    Recruiter ScreenEn español:Entrevista con reclutador
    Motivation, territory fit, logistics.En español:Motivación, fit de territorio, logística.
  2. 2

    Ronda 2

    Sales Pitch / DemoEn español:Sales Pitch / Demo
    Pitching the company's product to a mock prospect.En español:Presentar el producto de la empresa a un prospect simulado.
  3. 3

    Ronda 3

    Deal StrategyEn español:Deal Strategy
    Pipeline management, multi-stakeholder navigation, MEDDIC qualification.En español:Gestión de pipeline, navegación multi-stakeholder, calificación MEDDIC.
  4. 4

    Ronda 4

    Customer DiscoveryEn español:Customer Discovery
    Asking diagnostic questions, surfacing pain, qualifying.En español:Hacer preguntas diagnósticas, sacar a la luz el pain, calificar.
  5. 5

    Ronda 5

    Behavioral / LeadershipEn español:Behavioral / Liderazgo
    Past evidence of ownership, influence, resolving conflict.En español:Evidencia pasada de ownership, influencia, resolución de conflictos.

Zona de peligro: por qué fallan los candidatos

De nuestra base de feedback de entrevistas Spotify, evita estas trampas:

  • Failing to set clear expectations with the client regarding timelines and deliverables.En español:No establecer expectativas claras con el cliente con respecto a los plazos y entregables.
  • Not understanding the challenges faced by independent labels (limited marketing budgets, reaching new fans).En español:No comprender los desafíos que enfrentan los sellos independientes (presupuestos de marketing limitados, llegar a nuevos fans).
  • Not explaining how they understood and addressed the stakeholders' perspectives or concerns.En español:No explicar cómo entendieron y abordaron las perspectivas o preocupaciones de las partes interesadas.
  • Not asking questions to understand their budget process or decision criteria.En español:No hacer preguntas para comprender su proceso de presupuesto o criterios de decisión.

Ponte a prueba: preguntas reales de Spotify

Tres prompts reales extraídos de nuestra base.

Tipo · Pitch

Imagine you're pitching Spotify's advertising solutions to the Head of Marketing at a major CPG brand. Pitch them on why they should invest in Spotify Ads for their next campaign.En español:Imagina que estás presentando las soluciones publicitarias de Spotify al Director de Marketing de una importante marca de CPG. Preséntale por qué debería invertir en Spotify Ads para su próxima campaña.

Tipo · Influence

Describe a situation where you had to influence stakeholders (e.g., product managers, sales teams, other marketers) to adopt your marketing strategy or idea. How did you approach it, and what was the result?En español:Describe una situación en la que tuviste que influir en partes interesadas (por ejemplo, gestores de producto, equipos de ventas, otros profesionales del marketing) para que adoptaran tu estrategia o idea de marketing. ¿Cómo lo abordaste y cuál fue el resultado?

Tipo · Past Evidence

Tell me about a time you had to influence a difficult stakeholder (internal or external) to gain buy-in for your recommendation. What was the situation, your approach, and the outcome?En español:Háblame de una ocasión en la que tuviste que influir en una parte interesada difícil (interna o externa) para obtener la aceptación de tu recomendación. ¿Cuál fue la situación, tu enfoque y el resultado?

+ muchas más preguntas, señales y ejemplos comentados

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Banco de preguntas Spotify

Una muestra de nuestra base, agrupada por ronda. Regístrate para la colección completa.

9 preguntas mostradas de 17

1

Recruiter Screen- Entrevista con reclutador

1
  1. 1

    Tipo · Motivation

    Why are you interested in a sales role at Spotify, and what specifically about our platform and business model excites you?En español:¿Por qué te interesa un puesto de ventas en Spotify y qué te atrae específicamente de nuestra plataforma y modelo de negocio?
2

Sales Pitch / Demo- Sales Pitch / Demo

3
  1. 2

    Tipo · Pitch

    Imagine you're pitching Spotify's advertising solutions to the Head of Marketing at a major CPG brand. Pitch them on why they should invest in Spotify Ads for their next campaign.En español:Imagina que estás presentando las soluciones publicitarias de Spotify al Director de Marketing de una importante marca de CPG. Preséntale por qué debería invertir en Spotify Ads para su próxima campaña.
  2. 3

    Tipo · Pitch

    You're pitching Spotify's premium subscription to a potential customer who primarily listens to podcasts. How do you position the value of Premium for them?En español:Estás presentando la suscripción premium de Spotify a un cliente potencial que escucha principalmente podcasts. ¿Cómo posicionas el valor de Premium para él?
  3. + 1 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)
3

Deal Strategy- Deal Strategy

3
  1. 4

    Tipo · Pipeline Management

    You have a large potential advertiser account that has been stuck in your pipeline for 6 months. What steps do you take to re-engage and move this deal forward?En español:Tienes una cuenta de anunciante potencial grande que ha estado estancada en tu pipeline durante 6 meses. ¿Qué pasos tomas para reenganchar y avanzar en este acuerdo?
  2. 5

    Tipo · Multi-stakeholder Navigation

    A potential enterprise advertiser wants to run a complex, multi-platform campaign involving audio, display, and video ads, requiring coordination with multiple internal teams (sales, creative, data). How do you manage this process?En español:Un anunciante empresarial potencial quiere ejecutar una campaña compleja y multiplataforma que involucre anuncios de audio, display y video, requiriendo coordinación con varios equipos internos (ventas, creativo, datos). ¿Cómo gestionas este proceso?
  3. + 1 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)
4

Customer Discovery- Customer Discovery

3
  1. 6

    Tipo · Diagnostic Questions

    You're meeting a new potential advertiser. What are the first 3 diagnostic questions you ask to understand their business and marketing needs?En español:Te reúnes con un anunciante potencial nuevo. ¿Cuáles son las 3 primeras preguntas de diagnóstico que haces para comprender su negocio y sus necesidades de marketing?
  2. 7

    Tipo · Surfacing Pain

    A potential advertiser mentions their current campaign isn't reaching younger demographics effectively. How do you probe deeper to uncover the pain associated with this?En español:Un anunciante potencial menciona que su campaña actual no está llegando a los grupos demográficos más jóvenes de manera efectiva. ¿Cómo profundizas para descubrir el problema asociado con esto?
  3. + 1 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)
5

Behavioral / Leadership- Behavioral / Liderazgo

7
  1. 8

    Tipo · Conflict Resolution

    Tell me about a time you had a significant disagreement with a cross-functional team member (e.g., engineer, designer, marketer). How did you approach it, and what was the outcome?En español:Háblame de una ocasión en la que tuviste un desacuerdo importante con un miembro de un equipo multifuncional (por ejemplo, ingeniero, diseñador, comercial). ¿Cómo lo abordaste y cuál fue el resultado?
  2. 9

    Tipo · Collaboration

    Tell me about a time you had a significant technical disagreement with a colleague or team lead. How did you approach the situation, and what was the outcome?En español:Háblame de una ocasión en la que tuviste un desacuerdo técnico importante con un colega o líder de equipo. ¿Cómo abordaste la situación y cuál fue el resultado?
  3. + 5 preguntas más en esta ronda (regístrate para desbloquear)

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